Directeur - Qualiticien H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif Mission 1 Coordination des activités internes
Ordre de grandeur : 40%
Le Directeur assure la mise en uvre des décisions stratégiques et la gestion globale de la structure.
- Appliquer et suivre les décisions du Conseil d'Administration et du bureau de l'association.
- Superviser la gestion administrative, financière et RH, en lien avec le responsable administratif, RH et financier et l'expert-comptable.
- Présenter et suivre le budget auprès du Conseil d'Administration et des financeurs.
- Rechercher des financements pour assurer le développement et la pérennité des activités de la structure.
- Élaborer et mettre à jour les procédures internes, en fonction des référentiels nationaux.
- Assurer la communication interne et organiser des réunions de travail, favorisant l'échange au sein de l'équipe.
- Mettre en place et suivre la déclinaison des documents demandés par les tutelles nationales et régionales.
- Management des agents de suivi des dépistages :
o S'assurer du respect des protocoles et faire évoluer les processus de travail.
o Coordonner les missions des équipes et assurer la cohésion de l'équipe.
o Superviser le recrutement et la formation des agents.
o Piloter les entretiens annuels et évaluations des équipes.
Mission 2 Coordination des activités externes
Ordre de grandeur : 30%
Le Directeur représente la structure auprès des institutions et partenaires extérieurs.
- Assurer la liaison avec les institutions (ARS, Assurance Maladie, INCa, Santé Publique France).
- Coordonner les relations avec les établissements de santé, professionnels de santé libéraux, cabinets d'imagerie médicale et d'anatomopathologie, ainsi que les établissements sociaux et médico-sociaux.
- Développer les relations avec les associations d'usagers, le DAC (Dispositif d'Appui à la Coordination) et les coordonnateurs des Contrats Locaux de Santé (CLS).
- Représenter la structure dans les instances régionales et nationales.
- Participer aux groupes de travail nationaux et régionaux (INCa, ARS, autres institutions).

Mission 3 - Veiller à la qualité des données collectées pour l'évaluation nationale des programmes de dépistages
Ordre de grandeur : 20%
Le Directeur garantit la fiabilité et la qualité des informations recueillies pour l'évaluation des programmes.
- Élaborer et suivre les indicateurs médicaux des tableaux de bord demandés par les tutelles (INCa, ARS, Santé Publique France).
- Veiller à la cohérence et à la qualité des données tout au long du parcours patient (dépistage, diagnostic, traitement).
- Superviser la mise en place et l'évolution d'un système d'information performant pour le suivi des données de dépistage.
- Assurer l'obtention et le maintien de la labellisation INCa.
Il développe la démarche qualité :
- Réaliser un diagnostic qualité de la structure.
- Définir et mettre en uvre un plan d'action qualité.
- Accompagner les équipes dans l'appropriation des bonnes pratiques qualité :
o Former les équipes aux principes et outils qualité.
o Coordonner les groupes de travail qualité (ex. : CREX).
- Assurer l'amélioration continue :
o Mettre en place des indicateurs de performance et des tableaux de bord.
o Suivre les résultats et proposer des actions correctives et préventives.
o Organiser des audits internes pour garantir la conformité des pratiques.
- Concevoir et déployer une politique de gestion des risques et d'évaluation de la satisfaction :
o Identifier et analyser les risques liés à la qualité des services et proposer des actions préventives.
o Organiser des enquêtes de satisfaction auprès des patients et des partenaires.
Mission 4 - Proposer à l'ARS des indicateurs pour l'évaluation régionale de l'offre de soins
Ordre de grandeur : 10%
Le Directeur contribue à l'analyse et à l'amélioration de l'offre de soins en cancérologie sur l'île de la Réunion.
- Définir des indicateurs qualitatifs et quantitatifs pour évaluer l'offre de soins en cancérologie (y compris les soins de support).
- Proposer des modalités de recueil et d'exploitation des données.
- Élaborer des formats de restitution adaptés (ex. : tableaux de bord).
- Garantir la qualité et la fiabilité des méthodes d'analyse et des données collectées.