Développeur PL SQL H/F Norgay IT & Digital Services
Brest - 29 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Développeur(euse) PL/SQL. Vous interviendrez sur des projets stratégiques en lien avec la gestion des bases de données et le développement d'applications.
Vos principales missions seront :
- Conception, développement et optimisation des requêtes et scripts PL/SQL
- Maintien et amélioration de bases de données Oracle
- Analyse et résolution des incidents de production
- Participation aux phases de tests et de validation
- Rédaction de la documentation technique
- Collaboration avec les équipes fonctionnelles et techniques
Le profil recherché
Diplômé(e) d'une formation en informatique (Bac +3 à Bac +5), vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en développement PL/SQL et en bases de données Oracle.
Un bonne compréhension des processus ETL et des outils BI serait un plus.
Bienvenue chez Norgay IT & Digital Services
Norgay est une société de services numériques (ESN), accompagnant une cinquantaine de clients majeurs (banque, assurance, industrie, administration) dans la conduite de leurs projets informatiques, l'évolution ou la maintenance de leurs applications, la gestion de leurs projets DA, ainsi que la production et transformation de leur infrastructure SI.
Nous sommes aujourd'hui une communauté d'experts IT de 350 personnes, répartis sur 8 agences (Paris, Brest, Rennes, Nantes, Le Mans, Lyon, Niort, Bordeaux). Chacune de nos agences bénéficie d'un ancrage local fort lui permettant d'accompagner à la fois les nombreux clients nationaux auprès desquels nous sommes référéncé, que les ETI locales reconnues sur leur marché.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
- 26 jours de congés payés + 8 à 10 jours de RTT
- CET flexible
- Carte ticket restaurant : 10,8€ - financée à 60%
- Mutuelle santé, prise en charge à 70 % - Couverture prévoyance
- Couverture retraite complémentaire majorée - Accès à un PERECOL
- CSE avantageux : 1% de masse salariale en budget
- Primes de cooptation pouvant aller jusqu'à 1 200 €
Super recruteur
- Brest - 29
- CDI
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