Alternant Ingénieur - Electronique Embarqué H/F Otis
Gien - 45 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 🕑 3 ans
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Nos alternants ont du talent, rejoignez le mouvement !
Chaque année, Otis France recrute et accompagne plus de 200 alternants.
Lors de votre alternance, vous serez accompagné par votre tuteur et vous pourrez gérer des projets en toute autonomie en lien avec diverses parties prenantes de l'entreprise. Chez Otis, nous croyons que la confiance accordée à nos collaborateurs permet un meilleur épanouissement. Ainsi, vous aurez l'opportunité d'apporter votre regard neuf sur l'entreprise, car vos connaissances et votre point de vue comptent énormément pour nous.
A moins d'une heure d'Orléans, vous intégrez notre site de Gien (Loiret). Vous travaillerez dans le Lead Design Center Européen. Vous développerez vos compétences en conception et intégration de nouvelles solutions électroniques.
De par son envergure mondiale, vous intégrerez une équipe qui travaille quotidiennement avec vos collègues de différents Engineering situés en Espagne, en Inde et aux Etats-Unis...
Vous serez rattaché au manager de l'équipe Human Interface Devices qui vous accompagnera dans vos missions tout au long de votre formation.
En tant qu'Alternant Ingénieur de Développement Electronique Embarqué, vos missions seront :
- Concevoir des cartes électroniques du concept jusqu'à l'industrialisation (Design, Routage, rédaction des livrables, BOM...).
- Concevoir les logiciels embarqués dans les cartes électroniques développées.
- Identifier et utiliser les normes, codes et directives en vigueur ainsi que les standards OTIS.
- Appliquez les règles de conception et vérifiez que le résultat est conforme aux données d'entrée à travers des plans de test.
- Effectuer les analyses de faisabilité, fonctionnelles, la rédaction des cahiers de charges techniques et logiciels des projets de conception qui vous seront confiés.
- Validez la conception des cartes par rapport à l'architecture globale d'ascenseur complet.
- Rédiger les dossiers justificatifs de conception et les basics de calcul.
- Traiter les non-conformités issues de la conception des cartes, composants, systèmes, prototypes ou préséries.
- Participer à la définition des plans de tests.
- Participer aux essais fonctionnels.
- Participer aux suivis des essais de qualification aux normes CE réalisés par des laboratoires internes et externes.
Vous serez amené à participer également aux campagnes d'essais et de qualification de logiciels embarqués développés par d'autres sites afin de valider le bon fonctionnement de chaque batch avant déploiement en zone EMEA.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
1er entretien de préqualification de notre équipe Talent Acquisition
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Test techniques pour les profils opérationnels
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2e entretien avec le Responsable opérationnel/N+1
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Offre
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Pour cette alternance, nous recherchons les qualités suivantes :
Vous intégrez prochainement une école d'ingénieur (ou de profil équivalent), pour suivre un cursus en conception électronique et logiciel embarqué et souhaitez évoluer dans un environnement industriel.
Compétences techniques :
- Vous avez des connaissances en développement logiciel embarqué (C, C embedded language, STM32\_hal) ainsi que sur des outils type : Altium, Cadence ou équivalents, STM32\_SW Suite, Azure DEVOPS, Microsoft Office.
- Des notions en CEM, dans le domaine électrique et électromécanique sont un plus.
- Votre niveau d'anglais est B1 (TOIC 550) pour vous permettre d'intégrer une équipe polyglotte.
Compétences personnelles :
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Esprit d'équipe et culture client forte.
- Savoir argumenter et interagir avec des équipes pluridisciplinaires.
- Nous recherchons également des candidats qui partagent nos valeurs de respect et de politesse envers tous les membres de l'équipe et nos clients.
Raisons de nous rejoindre
-
Un package intéressant de rémunération et d'avantages sociaux
-
Diversité & prestige des projets (Tour Eiffel, Assemblée Nationale...)
-
Formation et certification interne grâce au Centre de formation Otis
-
Perspectives de carrière nombreuses et diverses
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Environnement de travail collaboratif, innovant et responsabilisant
Bienvenue chez Otis
A propos d'Otis
Nous sommes le leader mondial en matière de fabrication, d'installation et de service d'ascenseurs et d'escalators. Chaque jour, nous transportons 2 milliards de passagers dans le monde.
Notre parc en maintenance est le plus important du secteur : nous entretenons plus de 2 millions d'ascenseurs et escalators à travers le globe. Nous sommes présents partout dans le monde, sur des sites emblématiques comme dans les lieux de circulation essentiels au quotidien, des hubs de transport aux centres commerciaux - partout où les gens bougent.
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
En choisissant Otis, vous intégrerez :
- Un leader international reconnu, offrant des opportunités de carrière partout en France et dans le monde.
- Des métiers variés au service d'une activité en pleine transformation, au coeur des enjeux urbains actuels.
- Une équipe à taille humaine qui cultive un véritable esprit solidaire, dynamique.
Chaque année, nous recrutons des postes en CDI dans de nombreux métiers et nos alternants sont bien sûr les candidats privilégiés !
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre d'alternance
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).
Estimation basse
477,07 € / mois
Estimation haute
1 766,92 € / mois
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