Aller au contenu principal

Maître-Nageur Sauveteur - Entre Bievre et Rhone Communaute de Communes H/F Fonction publique Territoriale

Saint-Maurice-l'Exil - 38
CDD
Résumé de l'offre
  • Bac
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales

Détail du poste

Description générale du poste :
* Le MNS assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers
* Il encadre les publics scolaires et anime les activités aquatiques de la piscine, en lien avec la CCEBER
* Il participe à l'entretien du bassin et des pédiluves, la mise en route des robots et le contrôle des eaux, en soutien de l'équipe technique. Ainsi que la mise en place des plages avec l'installation de parasols et de bain de plage.
* Les week-ends, il réalise certaines tâches techniques : alimentation des paniers de chlore et remplacement du bidon PH si nécessaire ainsi que la mise à l'eau du robot nettoyeur (Les horaires seront adaptés en conséquence)

1. Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques
* Présence OBLIGATOIRE au bord du bassin durant toute la plage horaire accueillant le public,
* Application du règlement intérieur de la piscine et de la réglementation, puis les faire respecter par les usagers,
* Application des procédures d'interventions destinées à assurer la sécurité des utilisateurs (notamment le POSS : Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours),
* Intervention de secours dans tous lieux du bâtiment : prise d'initiative en cas d'urgence, pratique des gestes de premiers secours et de réanimation, avant l'arrivée des services d'urgences,
* Repérage des comportements à risque,
* Contrôle journalier du matériel de secours mis à disposition,
* Détection d'anomalies des matériels de secours et d'entretien,
* Contrôle réglementaire des caractères physico chimiques de l'eau des bassins,
* Participation aux activités d'entretien en soutien de l'équipe technique.
* Mise en place et rangement du mobilier de plage
2. Encadrement et animation d'activités aquatiques
* Mise en place des outils d'animation et de surveillance (jeux nautiques, lignes d'eau, matériel d'apprentissage),
* Adaptation de l'intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage,
* Propositions et organisations d'activités quotidiennes et/ou hebdomadaires à destination de tous les publics
* Entretien du matériel pédagogique.
3. Accueil des publics
* Renseignements et conseils aux usagers sur les activités aquatiques et l'utilisation
du matériel,
* Dialogue avec les usagers et règlement des conflits potentiels.
RISQUES
* Glissade sur sol humide,
* Atmosphère chaude et corrosive (environnement chloré),
* Relations avec les usagers : risques psycho sociaux,
* Environnement potentiellement bruyant.
RELATIONS DE TRAVAIL
* Relations hiérarchiques : Responsable des équipements sportifs
* Relations internes : Agents territoriaux titulaires ou contractuels exerçant sur la piscine et plus généralement le territoire d'EBER
* Relations extérieures : Public, associations, scolaires, enseignants, clubs...

Le profil recherché

Savoirs :

· Titulaire du BEESAN (Brevet d'État d'Éducateur Sportif des Activités de la Natation), BPJEPS AAN (Brevet Professionnel de la Jeunesse de l'Éducation et du Sport, option Activités Aquatiques et de la Natation) ou autre diplôme universitaire conférant le titre de MNS (licence STAPS entraînement et UE Aquatique),

· A jour du recyclage en secourisme (PSE1) et du CAEPMNS (Certificat d'Aptitude à l'Exercice de la Profession de MNS) (révision quinquennale),

Connaissance de :

· Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils), Réglementation des activités aquatiques,

· Règles d'utilisation du matériel aquatique et des équipements, Réglementation des Activités Physiques et Sportives (APS),

· POSS et procédures d'urgence en cas d'incident.

Savoir-faire :

· Force de propositions,

· Capacité à transmettre un savoir en s'adaptant au public,

· Capacité d'adaptation pour assurer la continuité du service public.

Savoir être :

· Aptitude physique à l'exercice de la profession,

· Sens de la pédagogie, patience et disponibilité,

· Ouverture aux relations humaines, sens de l'accueil et du service public,

· Adaptabilité en fonction des besoins,

· Dynamisme, réactivité et esprit d'initiative,

· Rigueur, autonomie, capacité décisionnelle,

· Respect de la hiérarchie, discrétion.

MOYENS MATERIELS DU POSTE

· Piscine composée de 2 bassins et d'une pataugeoire avec : Matériel sportif, technique et d'entretien,

· Matériel de secours et pédagogique nécessaires au bon fonctionnement des activités, trousse de secours, extincteurs, DAE (défibrillateur automatisé externe),

· Matériels et équipements de la collectivité,

· Moyens de communication interne (talkies-walkies, micro avec hauts parleurs et externe (téléphone)

CONTRAINTES DU POSTE

Ouverture de la piscine

7 jours sur 7

Particularités

Travail jours fériés et week-ends

Amplitudes horaires

Horaires variables dans le respect des règles en vigueur

Avantages sociaux :
- Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports)
- Titres restaurant (8- de valeur faciale dont 60% prise en charge par l'employeur),
- Comité des ½uvres sociales (COS38)

Infos complémentaires

Non renseigné

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Maurice-l'Exil

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heure

Salaire brut estimé

25 400 € / an 2 117 € / mois 13,96 € / heure

Estimation haute

30 700 € / an 2 558 € / mois 16,87 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Maître-Nageur Sauveteur - Entre Bievre et Rhone Communaute de Communes H/F
Fonction publique Territoriale
  • Saint-Maurice-l'Exil - 38
  • CDD
Publiée le 04/04/2025 - Réf : O038250402000899

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Lyon plage recrutement
Lyon 4e - 69
CDI
Voir l’offre
il y a 17 jours
Domusvi recrutement
Domusvi recrutement
Meyzieu - 69
CDI
Voir l’offre
il y a 14 jours
Armée de l'Air et de l'Espace recrutement
Armée de l'Air et de l'Espace recrutement
Saint-Étienne - 42
CDD
1 980 - 2 700 € / mois
Voir l’offre
il y a 16 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :