Aide Ménager - Ménagère à Domicile H/F Confiance a Domicile
Vauvert - 30 CDI- 14,10 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
*** FORUM DE L'EMPLOI DE VERGEZE : Venez rencontrer cet employeur le Mardi 29 AVRIL de 9h à 12h au Centre Socio Culturel Marcel Pagnol à Vergèze***
Vous cherchez un travail qui a du sens, près de chez vous et qui prend en compte votre vie personnelle ?
Nous vous proposons les missions suivantes :
Entretenir le logement de nos clients et éventuellement repasser
Vous travaillez en toute autonomie avec l'aide d'une fiche de mission
CDI à pourvoir sur le secteur de Vauvert., Vergèze.
Vos AVANTAGES :
Un planning « à la carte » constitué en fonction de votre vie privée
Une équipe encadrant bienveillante
Un emploi de proximité
Un salaire valorisant et évolutif
Un remboursement des frais kilométriques
Une Mutuelle et prévoyance santé offrant des garanties intéressantes
Des chèques cadeaux annuels
Planning et volume d'heure à définitif selon votre disponibilité
Le profil souhaité :
Une première expérience réussie dans le secteur des services à la personne,
Vous connaissez les techniques de base de l'entretien de maison
Vous avez le permis B et êtes véhiculée
Le profil recherché
Experience : 3 Mois - Dans le ménage chez particuliers
Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Caractéristiques des produits d'entretien, Caractéristiques des produits de nettoyage, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Laver des vitres, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Entretenir le linge, Entretenir du mobilier, Entretenir une surface, un sol, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Vauvert - 30
- CDI
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