Assistant Technique du Responsable de Secteur H/F Association Atout Services Admr
Barjols - 83 CDD- 11,88 - 15 € / heure
- 🕑 1 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Nous recherchons un(e) assistant(e) technique en CDD de remplacement pour rejoindre notre équipe dédiée à l'accompagnement de personnes en situation de dépendance, âgées ou handicapées. Vous serez en charge de diverses missions techniques et administratives visant à assurer le bon fonctionnement des services d'aide à la personne. Vous soutiendrez la responsable de secteur.
Missions principales :
Préparer et organiser les plannings de services à domicile
Suivre et gérer les demandes d'interventions auprès des prestataires externes
Apporter une aide administrative dans la gestion des dossiers des usagers
Accueil physique et téléphonique, information du public des partenaires et traçabilité des contacts
Expérience :
Une première expérience (ou un diplôme) dans le secteur de l'aide à la personne, comme assistant(te) technique, ou dans un poste similaire dans le médico social est un atout
Vous serez formé(e) sur le logiciel.
Compétences :
Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion
Sens du service et capacité à travailler avec des personnes fragiles.
Rigueur, autonomie et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Bon relationnel et discrétion professionnelle
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Gestion administrative du courrier, Classer des documents, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Mettre à jour un dossier, une base de données, Accueillir, orienter, renseigner un public, Assurer la gestion administrative d'une activité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Barjols - 83
- CDD
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