Attaché Commercial Hôtellerie - Attachée Commerciale Hôtellerie H/F Pôle Emploi
Paris 9e - 75 CDI- 11,88 - 13 € / heure
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
À PROPOS DU GRAND HÔTEL DE NORMANDIE
Situé en plein coeur de Paris, face à la Gare Saint-Lazare, le Grand Hôtel de Normandie est un établissement 4 étoiles alliant charme parisien et modernité. Nous offrons un cadre élégant et un service haut de gamme à notre clientèle, composée de voyageurs d'affaires et de touristes internationaux. Afin de renforcer notre développement commercial, nous recherchons un(e) Attaché(e) Commercial(e) dynamique et passionné(e) par l'hôtellerie.
MISSIONS
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous aurez pour mission de développer le portefeuille clients et d'accroître la visibilité de l'hôtel sur le marché. Vos principales responsabilités incluront :
- Développement et fidélisation du portefeuille clients (corporate, agences, groupes, TO.)
- Prospection et négociation de nouveaux partenariats commerciaux
- Suivi des contrats et gestion des relations clients
- Participation aux salons et événements professionnels pour promouvoir l'établissement
- Analyse du marché et veille concurrentielle
- Coordination avec les équipes internes (réception, revenue management, direction) pour assurer un service optimal
PROFIL RECHERCHÉ
- Bonne maîtrise des outils informatiques et CRM
- Une deuxième langue est un plus
- Dynamisme, autonomie et force de proposition
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Méthodes de plan de prospection, Conseiller, accompagner une personne, Élaborer, adapter une proposition commerciale, Élaborer une stratégie commerciale, Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Langues : Anglais souhaité, Arabe souhaité
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Paris 9e - 75
- CDI
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