Business Developper H/F Pôle Emploi
Alès - 30 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Le Business Developer contribue activement à la croissance de l'entreprise en identifiant et en engageant des prospects qualifiés. Il travaille de manière transversale avec son équipe pour transformer les opportunités en partenariats durables. Sa mission consiste à enrichir la base de données clients tout en véhiculant l'image et les valeurs d'Harmony sur les marchés du Workplace et de l'Hospitality.
RESPONSABILITES PRINCIPALES :
Prospection et qualification de prospects
- Développer et enrichir une base de données ciblée
- Initier des prises de contact via téléphone, e-mail, LinkedIn, et lors d'événements
- Identifier les prospects ayant un fort potentiel de conversion
Support au développement commercial
- Organiser les premiers rendez-vous avec les prospects
- Faciliter la transmission des informations et le suivi des opportunités
- Collaborer étroitement avec le département commercial pour affiner la stratégie de vente
Optimisation des processus commerciaux
- Mettre à jour et enrichir le CRM
- Proposer des améliorations pour fluidifier le processus de vente
- Analyser les retombées des actions commerciales et ajuster les tactiques en conséquence
Promotion et ambassadeur de la marque
- Représenter Harmony sur le marché du Workplace et de l'Hospitality
- Participer aux salons et événements sectoriels
- Réaliser une veille constante sur les nouvelles tendances du secteur
COMPETENCES REQUISES
Gestion du temps et compétences organisationnelles nécessaire.
Communication écrite et verbale pour interagir efficacement avec les clients et les collègues.
Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre collaboratif de l'équipe.
Maîtrise des outils informatiques et utilisation de logiciels.
Capacité à résoudre les problèmes de manière proactive et à prendre des décisions rapidement.
Adhérer et être en adéquation avec les valeurs de l'entreprise.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s) - Sur poste identique
Compétences : Données d'activité de la structure, du service, Déterminer le potentiel d'un client ou prospect, Mettre en oeuvre une stratégie commerciale, Élaborer une stratégie commerciale, Analyser, exploiter, structurer des données
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de mobilier de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Alès
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut estimé
65 000 € / an 5 417 € / mois 35,71 € / heureEstimation haute
90 000 € / an 7 500 € / mois 49,45 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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