

Assistant Travaux H/F Manpower
Gouesnou - 29 IntérimOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 11,88 - 12,50 € / heure
- 🕑 1 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Manpower BREST TERTIAIRE recherche pour son client, un Assistant travaux H/F pour un poste basé à Gouesnou. L'établissement de notre client, actuellement situé dans la zone de Kergaradec à Gouesnou, prévoit de déménager dans de nouveaux locaux à Loscoat à Brest.
Notre client est spécialisé dans les travaux de maçonnerie générale et le gros ½uvre de bâtiment. Il est reconnu pour son expertise et la qualité de ses réalisations dans le secteur du bâtiment.
En lien étroit avec les équipes travaux (directeur travaux et conducteurs de travaux), vous êtes garant.e de la bonne gestion administrative des opérations situées dans le Finistère.
Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené.e à :
- Assister dans la gestion des projets de travaux
- Préparer et suivre les dossiers administratifs et techniques
- Organiser les réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus
- Communiquer avec les différents intervenants du projet
- Veiller au respect des délais et des procédures de sécurité
- Gérer les commandes de matériel et les livraisons sur site
- Assurer le suivi financier des chantiers
- Participer à l'amélioration continue des processus internes
De formation supérieure en assistanat ou équivalent, avec une expérience en assistanat polyvalent, idéalement dans le bâtiment. Maîtrise parfaite de l'outil informatique, autonomie, réactivité, capacité d'adaptation et excellent relationnel.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Congés payés et RTT
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
?
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 14-04-2025 Durée : 1 mois
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