Alternance - Chargé RH H/F Sogetrel
Issy-les-Moulineaux - 92 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
Les missions du poste
Rattaché(e) à la Responsable RH, vos missions seront les suivantes :
- Gérer l'administration du personnel
- Rédaction courriers divers : congé parental, démission, disciplinaire
- Gérer le dossier administratif du collaborateur : embauche, visite médicale, adhésion mutuelle...)
- Suivre les périodes d'essai
- Participer au processus de recrutement
- Suivre le bonne intégration du collaborateur
- Suivre la campagne des alternants
- Participer aux projets RH en cours
- Préparer les supports de présentation des réunions
Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de contact recruteur/RH
-
1er entretien opérationnel
-
2ème entretien opérationnel (en fonction de la typologie de poste)
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Actuellement en Master RH, vous êtes à la recherche d'une alternance de 12 mois, où vous pourrez mettre en oeuvre vos connaissances théoriques et développer une "intelligence opérationnelle".
Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office (Excel TCD, Word, PowerPoint)
De nature rigoureuse, vous savez gérer les priorités et communiquer.
Votre dynamisme et votre relationnel vous permettront d'évoluer dans un environnement dynamique.
Alors n'hésitez pas et postulez pour rejoindre la Team RH Sogetrel !
Raisons de nous rejoindre
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Prime variable
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Carte tickets restaurants
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Équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Entreprise dynamique
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Accès au CSE
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Contribution aux activités sportives
Bienvenue chez Sogetrel
Le Groupe Sogetrel est spécialisé dans les services aux infrastructures numériques et équipements connectés.
Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires au travers de 3 grandes missions :
CONNECTER : construction de réseaux de communication fixes et mobiles.
INTEGRER : intégration de solutions connectées (smart city, smart building, bornes interactives, vidéoprotection, IOT...).
EXPLOITER : services d'exploitation et maintenance des réseaux et des solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance...).
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