Accompagnant Éducatif Petite Enfance H/F Domino RH
Castres - 81 Intérim Temps partielSuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 12 € / heure
- 🕑 1 mois
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Votre agence Domino Care Albi recherche pour ses établissements partenaires (crèches), des candidats titulaires du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) H/F
Vos missions :
- Assurer l'accueil, les soins d'hygiène corporelle, l'alimentation, la sécurité du jeune enfant
- Contribuer à son développement, son éducation et sa socialisation
- Assurer l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant
Ces missions vous permettront donc d'enrichir vos expériences et votre CV ! Elles peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. L'intérim peut également constituer un tremplin vers d'autres formes de contrat (CDD/CDI).
Le profil recherché
Vous êtes titulaire du CAP AEPE et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.
Vous êtes dynamique, patient(e) et vous avez le sens des responsabilités.
Vous aimez le contact avec les enfants et vous avez à coeur de participer à leur épanouissement et leur développement.
L'entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
10% IFM et CP
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