

Gestionnaire de Contrats H/F EDL
Berre-l'Étang - 13 CDI- 33 000 - 36 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Vos responsabilités métier :
Rattaché au Directeur Administratif et Financier, nous recherchons un Gestionnaire de contrat de maintenance logiciel - H/F afin de contribuer à la structuration de l'activité et assurer la gestion administrative des contrats de maintenance de nos solutions informatiques Xplore.
Vos missions :
- Assurer la gestion administrative des contrats privés de maintenance de nos solutions logiciels (principalement RIS et PACS) dans le respect des réglementations en vigueur.
- Assurer la gestion et le suivi administratif des marchés publics : analyse des cahiers des charges, négociation contractuelle, rédaction des offres, et montage des dossiers en collaboration avec les équipes commerciales.
- Superviser le renouvellement des marchés, la mise à jour et la négociation des contrats en fonction des besoins et des évolutions règlementaires.
- Assurer le pilotage complet de la relation avec les centrales d'achats, référencement de nouvelles centrales, suivi de la facturation en coordination avec les services dédiés, gestion des relances.
- Analyser les performances des contrats de maintenance et proposer des améliorations.
- Être le point de contact entre les clients et les parties prenantes internes (équipes commerciale et administrative).
- Veiller à la conformité réglementaire et aux obligations légales liées aux contrats de maintenance.
- Assurer une veille sur les marchés publics et les opportunités de contrats, et accompagner les démarches administratives liées aux appels d'offres.
Profil recherché :
- Formation juridique spécialisée en marchés publics, gestion de contrats et/ou droit de la santé,
- Expérience d'au moins 2 ans en gestion de contrats de maintenance logiciels, idéalement dans le domaine de la santé,
- Très bonnes connaissances du fonctionnement des marchés publics, leurs spécificités ainsi que la réglementation en vigueur
- Compétences en négociation, en gestion budgétaire et en analyse des performances contractuelles.
- Capacité d'organisation, rigueur et méticulosité
- Aisance relationnelle et rédactionnelles
- Anglais professionnel (B2)
Nous vous offrons :
Chez EDL, nous nous engageons à donner à nos collaborateurs les moyens de s'épanouir dans leurs missions : confiance, autonomie, esprit d'initiative, innovation sont les valeurs partagées par tous.
Nous proposons un package de rémunération attractif et évolutif, une atmosphère de travail dynamique, un esprit PME agréable et stimulant avec un processus décisionnel simplifié et pragmatique.
Plateforme d'avantages EdenRed, Yoga, Futsal, weekend ski subventionnés, Plan d'Epargne Entreprise, primes vacances
Bienvenue chez EDL (Edition et Développement Logiciels)
EDL est leader indépendant des solutions informatiques pour les services d'imagerie médicale depuis 28 ans.
Nos solutions sont aujourd'hui installées dans plus de 700 services médicaux, et utilisées par plus de 15 000 utilisateurs en France et en Europe sur tous types de terminaux (tablette, mobile, navigateur et desktop).
Nous éditons des applications intégrées couvrant la gestion du service de radiologie, la diffusion des images, la dictée numérique et la reconnaissance vocale des comptes-rendus. Mais également la médecine nucléaire, le stockage et l'interprétation des examens ainsi que la téléradiologie ou l'intégration de différents moteurs d'IA.
Nous rejoindre, c'est intégrer une société à taille humaine et être partie prenante du développement de nos solutions d'expertise.
Notre processus de recrutement :
Votre candidature retient notre attention ?
Vous êtes conviée à un entretien RH et opérationnel avec notre responsable RH et le responsable du département. Nous nous engageons à vous faire un retour sous quinzaine !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique pour valider ensemble l'adéquation profil/poste
-
Entretien physique ou visio avec nos équipes RH et opérationnelles
-
Retour sur candidature sous quinzaine
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
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Parcours d'intégration sur mesure
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Développement et évolution interne
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Plateforme avantages Sport/Loisirs/Culture subventionnée
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Plan d'Epargne Entreprise
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Prime de cooptation
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Cours de Yoga hebdo en accès libre
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Télétravail flexible
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Ambiance conviviale
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