

Cuisinier H/F Api Restauration
Belgique CDISuper recruteur
- 16 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Détail du poste
Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale pérenne avec de belles valeurs humaines? Rejoignez-nous !
API Restauration, créée en 1956, API Restauration compte aujourd'hui près de 10.000 collaborateurs dont plus de 100 en Belgique.
API Belgique produit chaque jour près de 10 000 repas pour tous types de publics : nouveau-nés, enfants, professionnels actifs, personnes en situation de handicap ou encore séniors.
La direction Régionale API Belgique recherche un cuisinier H/F pour sa cuisine centrale située à Cuesmes.
Vos missions :
Confection des plats, des entrées et des desserts
Application et respect des procédures HACCP
Vous participez à la production culinaire en équipe, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. (6000 pax variables)
Nous recherchons :
- Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier.
- Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles.
- Connaissance HACCP exigée.
- Vous vous adaptez facilement à toutes les situations !
Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée :
- Temps complet 38 heures hebdo. (16,96 € de l'heure, catégorie 6)
- Travail de nuit de 22h à 6h du matin du dimanche soir au jeudi soir.
Vos avantages :
- 13ème mois
- Eco chèques, Carte cadeau de fin d'année.
- Poste à pourvoir dés que possible
Vous aimez être créatifs pour proposer à nos convives de nouvelles recettes, tout en associant le plaisir du goût et la présentation de vos créations ! "
Envoyez-nous votre candidature !
API est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Confirmation de réception de votre candidature par mail
-
Tri et sélection des candidatures par notre Service Recrutement
-
Pré-qualification (physique / téléphonique / visioconférence) par un chargé de recrutement
-
Entretien téléphonique et/ou physique avec le manager opérationnel
-
Proposition d’embauche ou Retour négatif
-
Arrivée et Parcours d’intégration
Raisons de nous rejoindre
-
13ème mois
-
Participation aux bénéfices
-
Mutuelle
-
Prévoyance
-
Comité d'Entreprise
-
Politique de mobilité interne
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
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