Technicien Automaticien - Bureau d'Études et Site Client H/F WOM
Arles - 13 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 35 000 - 48 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous êtes à la recherche d'un poste d'Automaticien ? Vous avez toqué à la bonne offre !
Nous sommes mandatés par notre partenaire, PME d'une trentaine de personnes spécialisée dans la conception d'automatismes, la supervision et IoT, la réalisation d'études électriques, ainsi que la gestion des armoires électriques et variateurs de vitesse.
Ils sont intégrateurs en automatisme industriel, principalement dans les industries de process (pétrochimie, gaz, chantier naval, nucléaire). La société est assez généraliste, votre champ d'intervention est donc très large (automatisme & contrôle commande, SCADA).
Ils sont à la recherche de plusieurs Automaticiens (juniors et expérimentés) pour compléter leur pôle bureau détudes, composé d'une quinzaine de personnes. Toutes les offres sont des créations de poste, dans le cadre d'un accroissement de l'activité.
Vous serez rattaché(e) au responsable d'affaires et effectuerez les missions suivantes :
- Etudier et comprendre le besoin client
- Réaliser l'analyse fonctionnelle et définir l'architecture contrôle-commande
- Développer sur automate Schneider et Siemens
- Concevoir le prototype et faire la mise au point du système à l'atelier
- Faire la mise en service du système chez le client
Le champ du post s'étend de la phase d'études, de travaux neufs, de revamping et démantèlement jusqu'à la mise en service ou le démantèlement, vous n'intervenez pas sur la phase d'installation de l'équipement, ni sur la phase de maintenance/SAV même si cela peut arriver très ponctuellement.
Environnement technique : automates Schneider (avec lesquels ils ont un partenariat et interviennent en tant que bêta testeur) et Siemens.
Les logiciels utilisés sont API Unity, Step7, AVEVA System Platform, PCVue et Panorama.
Vous évoluerez à la fois sur site client et également en bureau d'études (50 / 50 en termes de proportion).
Modalités du poste
- Horaires de journée avec flexibilité (8h30 / 17h15)
- Pas de travail de nuit / Pas de travail le week-end
- Astreinte du vendredi au vendredi toutes les 6 semaines (500€ par semaine + primes si interventions téléphoniques ou physique)
- Déplacements à prévoir en région méditerranée / territoire national (15% du temps) / plus ponctuellement à l'international mais ils ne sont jamais imposés
- Découchés très ponctuels (une dizaine par an maximum)
Pour quelles raisons rejoindre la société ?
- Environnement technique stimulant et rigoureux : multiplicité des clients, entreprise bêta testeur pur Schneider, certifié MASE et CERFI
- Formations en interne pour développer vos compétences techniques : partenariat avec Schneider, beta testing sur produits Schneider, formations en lien avec l'IA...
- Ambiance de travail (réellement) saine et conviviale, une importance particulière est donnée à la collaboration et aux échanges intra ou inter services
- Perspectives d'évolutions techniques (poste de chargé de projet ou chargé d'études) ou hiérarchiques (principalement du management de stagiaire ou alternants sur du court/moyen terme)
Le profil recherché
Et vous alors ?
- Vous êtes titulaire d'un Bac +2 / Bac +3 en automatisme (type BUT GEII, Licence SARII)
- Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire
- Vous avez de solides compétences en programmation (sur Siemens OU Schneider)
- Vous avez idéalement une expérience chez un intégrateur ou au minimum une expérience en automatisme dans le secteur industriel
- Vous disposez d'une bonne appréhension de la partie électrique et l'habilitation électrique B1V/H0V BR (pas rédbhitoire)
- Vous êtes une personne accessible, curieuse techniquement, avec un très bon sens du contact étant donné la forte présente sur site client
Ce qui vous attend après avoir postulé :
- Vous échangerez avec notre cabinet de recrutement WOM (environ 45 minutes) : l'objectif est de vous présenter le poste plus en détail, de voir si vos attentes correspondent bien à celui-ci et d'échanger sur votre parcours
- Vous aurez ensuite un entretien en physique ou en visio avec le cogérant (n+2) de la société : celui-ci vous présentera le poste et vous aurez donc plus d'informations concernant les attendus et l'environnement technique
- Vous aurez enfin un échange le chargé d'affaires (n+1) ou un chef de projet (responsable fonctionnel) pour valider les aspects techniques et motivationnel de votre profil. Idéalement, cet entretien se déroule en présentiel afin que vous puissiez rencontrer les équipes et appréhender l'environnement de travail
Si vous vous reconnaissez à travers cette offre, n'hésitez plus, postulez !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Rémunérations & avantages
- Convention collective SYNTEC
- Statut ETAM
- Entre 35 000 et 45 000€ Euros bruts annuels sur 12 mois (flexible en fonction du profil)
- Prime de 21€ bruts par nuitée / Indemnités de grands déplacements (barème URSAFF)
- Panier à 7,10€ par jour et 20€ dans le cadre des déplacements
- Prime d'astreinte de 500€ / semaine (environ 3000 à 4000 Euros bruts supplémentaires sur la rémunération fixe annuelle)
- Mutuelle prise en charge à 60%
- Véhicule de service
- CE externalisé
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