Responsable RH Généraliste - Freelance H/F BDO
Strasbourg - 67 IndépendantSuper recruteur
- 700 - 800 € / jour
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Impossible de s'ennuyer ! Une grande diversité de missions et de secteurs est au rendez-vous. Notre équipe échange régulièrement sur les bonnes pratiques, méthodes et outils nécessaires à l'exécution de nos missions.
Opportunité :
Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable RH généraliste - Freelance, pour une mission de transition au sein d'une Société implantée à 35km Strasbourg, exerçant de le secteur industriel.
- Lieu : Strasbourg (35km)
- Démarrage : avril ou mai
- Durée : 8 mois
- Disponibilité : temps plein, en présentiel
- Secteur : industrie, 80 salariés
- TJM : entre 700€ et 800€ (selon profil)
Missions principales :
- Gérer l'ensemble des activités RH.
- Assurer la gestion de la paie sur un logiciel interne propre à l'entreprise.
- Piloter l'administration du personnel.
- Animer les relations sociales avec les partenaires sociaux et préparer les échanges avec les syndicats.
- Accompagner les managers sur les sujets RH.
- Veiller au respect des obligations légales et conventionnelles en matière de droit du travail.
- Participer à l'amélioration continue des processus RH.
Profil recherché :
- Expérience confirmée en tant que Responsable RH généraliste.
- Maîtrise de la gestion de la paie et des relations sociales, notamment dans un environnement syndiqué.
- Expérience en milieu industriel.
- Capacité à s'adapter à un environnement exigeant et à un logiciel de paie maison.
- Qualités attendues : autonomie, agilité, réactivité, rigueur et excellent relationnel.
Nous sommes un cabinet de talents passionnés qui façonnent un monde plus engagé. Rejoignez l'aventure BDO !
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Test immersif à effectuer pour évaluer vos softskills / hardskills propres à votre métier
-
Echange téléphonique avec un ou une chargé(e) de recrutement
-
Rencontre avec le manager de l'équipe
-
Nos visions sont alignées ? Bienvenue chez BDO !
Raisons de nous rejoindre
-
Télétravail : 4 jours par semaine, 4 semaines en full télétravail
-
Gymlib : abonnement sport & bien-être à des tarifs préférentiels
-
Package salarial intéressant : primes, plan d’épargne entreprise…
-
QVT : équilibre vie pro / perso, don de congé, soutien parentalité…
-
Les opportunités professionnelles d'un grand réseau mondial
-
Soutien à l'engagement solidaire
-
Parcours d’intégration et de formation personnalisé
-
Accompagnement des stagiaires DEC
Bienvenue chez BDO
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5ème réseau mondial d'audit, d'expertise comptable et de conseil, BDO emploie 2000 collaborateurs en France. 1er cabinet d'Audit et de Conseil à adopter le statut d'Entreprise à Mission, nous prenons des engagements forts pour l'épanouissement et l'avenir de nos collaborateurs. En pleine expansion, nous recrutons constamment pour soutenir notre développement. Rejoignez-nous !
Notre département temps partagé et management de transition offre des solutions flexibles et adaptées aux besoins des entreprises. Grâce à une expertise en direction financière et en ressources humaines, BDO accompagne les dirigeants dans le renforcement de leurs équipes.
Le concept ? Nous détachons nos consultants chez nos clients pour une intervention très opérationnelle. Nous incarnons ainsi toutes les fonctions en Direction Financière et Direction RH, pour une durée déterminée (en management de transition) ou indéterminée (en devenant le service RH/financier externalisé de notre client).
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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