Responsable d'Équipe Sûreté de Fonctionnement et Sli H/F Sector

Détail du poste

QUELLES SERONT VOS FUTURES MISSIONS ?

1. Réalisation et production de livrables :
- Elaborer le plan de soutien logistique intégré (PSLI), réaliser des tâches d'analyse du soutien logistique (ASL), faire des analyses de maintenabilité, réaliser des calculs de disponibilité,
- Evaluer les alternatives de soutien (LORA), établir la politique de maintenance, définir le plan de maintenance,
- Réaliser le dimensionnement des stocks des pièces de rechange (LAC, LAI, LAS),
- Identifier les moyens de tests, les outils et des besoins en infrastructure,
- Réaliser des analyses de sûreté de fonctionnement (Analyse Fonctionnelle, arbres de défaillances, AMDEC...) sur des projets existants ou innovants

2. Pilotage d'affaires
- Cadrage, planification de l'affaire depuis le transfert, le lancement et le suivi jusqu'à la clôture,
- Gestion de la productivité et de la rentabilité des affaires, y compris les frais / achats engagés,
- Elaboration d'offres techniques, estimation des méthodologie, ressources, chiffrage des heures en respectant les rôles de chacun (responsabilités d'engagement, commercial...),
- Coopération étroite avec les équipes commerciales pour la fidélisation et laide au développement des clients existants.

3. Responsable technique des affaires
- Mise en place du cadrage des affaires, matrice des risques, habilitations au contrôle technique,
- Animation de l'architecture technique de l'affaire, intégration des interfaces, du planning de production et arbitrages techniques des affaires complexes,
- Organisation de la production, supervision et du contrôle technique de la production sur affaires,
- Apport d'expertise et de conseil aux Consultants dans leurs missions, avec appui des Référents suivant les besoins.

4. Gestion de contrat
- Révision, appropriation et synthèse du package contractuel des affaires tout au long de leur durée de vie : contrats client, fournisseurs, autres parties prenantes,
- Identification des exigences contractuelles client et fournisseur,
- Production, référencement et mise à jour de la documentation de suivi des affaires en lien avec les exigences contractuelles : comptes-rendus, livrables de synthèse, fiches de vérification, feuilles de travail, etc.
- Clôture contractuelle des affaires

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE VOUS ?

Vous êtes de formation ingénieur mécanique, électrotechnique ou généraliste avec une spécialisation en Soutien Logistique Intégré.
Vous possédez une expérience de quatre ans minimum acquise dans des activités et environnements équivalents.
La maîtrise de l'anglais (oral et écrit) dans un environnement professionnel est demandé.

SECTOR est un groupe français indépendant référent dans la maîtrise des risques depuis plus de 35 ans.
Notre mission est d'accompagner nos clients vers des systèmes performants et sûrs pour l'Humain et l'Environnement. Nos valeurs se rassemblent autour de la cohésion, l'expertise, l'indépendance et l'agilité.

SECTOR est une PME d'ingénieurs pilotée par des ingénieurs. Nos process sont simples, nos circuits de décisions courts et notre management est proche, technique et bienveillant. Nous conjuguons croissance et bien-être de nos employés. L'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle fait partie des fondements du groupe.

Nos services s'articulent autour des Etudes, Expertise, Conseils, Formation, Audit, R&D.

Implantée en France, l'entreprise emploie 150 collaborateurs répartis sur 6 agences (IDF (siège), Lyon, Marseille, Toulouse, Nantes et Cherbourg-en-Cotentin). Sector est également présent au Canada et au Maroc.

Nos métiers : Sureté de Fonctionnement, Soutien Logistique Intégré, Cybersécurité, Sureté Nucléaire, Ingénierie de Maintenance, Optimisation des performances, Gestion de Crise, Management des risques projets, PMO, FOH, Durabilité, Eco-conception, Etudes environnementales, Etudes de dangers.

Pourquoi nous rejoindre?

Pour contribuer à rendre les projets plus sûrs pour l'humain et l'environnement, dans un environnement sain, intellectuellement stimulant sur des projets variés à la pointe des technologies.
Montée en compétences rapide dans un cadre familial et à l'écoute de ses collaborateurs, possibilité de nombreuses évolutions en mobilité interne
EcoVadis 2024, Groupement d'entreprises pour la fiabilité et la sécurité, Certification ISO 9001 2015, agrément EOQA
Rémunération fixe sur 13 mois + variable (selon le poste) + primes(BonusSpot, Cooptation, participation...)
25 jours de congés payés + 12 jours de RTT par an
Carte restaurant de 9,40 € / jour (SWILE), chèques vacances, chèques cadeaux à Noël, plateforme CSE avec avantages
Charte de télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine
Plan d'accompagnement : parcours d'intégration, parrainage, accès aux formations (certifiantes)