

Juriste en Droit Social H/F RSM
Pérols - 34 CDD- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Souhaitez-vous intégrer un cabinet d'expertise comptable bienveillant, offrant des missions diversifiées et un environnement juridique stimulant ?
Alors, laissez-vous tenter par l'aventure chez RSM Méditerranée et rejoignez nous !
RSM, 6ème réseau mondial d'Audit, d'Expertise et de Conseil (IT, Risk, TS, juridique et fiscal), accompagne en France et à l'international, les entreprises et leurs dirigeants du secteur privé et public dans leurs projets de transformation organisationnelle et financière, technologique et digitale. Présent dans plus de 120 pays, RSM s'appuie sur l'expertise de ses 65 000 collaborateurs à travers le monde dont 1500 en France.
En région Méditerranée, RSM se compose de trois cabinets celui de Pérols, celui de Nîmes et celui d'Uzès, pour un effectif de 220 collaboratrices et collaborateurs. Nous fonctionnons avec des équipes à taille humaine, permettant une réelle proximité entre les associés, les managers et vous. L'objectif est de vous accompagner dans votre développement tout en cultivant une ambiance conviviale et collaborative.
Dans le cadre de son développement, notre pôle Juridique situé à Pérols est à la recherche d'un(e) Juriste en Droit Social H/F.
Nous vous proposons donc de rejoindre une équipe dynamique composée de 4 collaborateurs, où règnent entraide et bonne humeur.
Ensemble, nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences, tout en vous offrant de l'autonomie et des responsabilités sur vos missions.
En tant que Juriste en Droit Social H/F chez RSM Méditerranée, vous aurez l'opportunité d'assurer :
- L'établissement et la validation des contrats de travail (CDI / CDD, temps plein / partiel, forfaits jours, etc.) ;
- Les réponses juridiques aux questions des clients et collaborateurs (pôle paie, pôle expertise);
- La gestion des procédures disciplinaires et des fins de contrat (ruptures conventionnelles, licenciements variés...) ;
- La mise en place des élections du CSE et d'accords collectifs (épargne salariale, durée du travail...) ;
- La protection sociale collective (frais de santé, prévoyance) ;
- La veille juridique, les communications clients, l'animation de réunions techniques, d'actualités et de formations en interne ;
- Le développement et l'amélioration des process internes et de nos missions.
Afin de faciliter votre intégration au sein de notre cabinet, vous serez formé(e) à nos différents process et notre méthodologie.
Mais, nous rejoindre c'est également disposer de :
- Une véritable dimension humaine et une proximité permanente entre les collaborateurs, managers et associés du cabinet;
- Un accompagnement personnalisé avec de nombreuses formations ;
- Des dossiers diversifiés et adaptés à vos compétences ;
- Une ambiance de travail agréable ;
- Des outils performants pour réaliser nos missions ;
- Une gestion des dossiers dématérialisée ;
- Et l'ensemble de ses avantages : Une prime d'objectifs, une prime commerciale et une prime d'intéressement ; un contrat de 39h avec une flexibilité des horaires ; du télétravail ; des titres restaurant et 12 jours de repos complémentaires octroyés par an.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier échange par téléphone pour se découvrir
-
Une rencontre pour apprendre à se connaître et commencer à se projeter ensemble
-
Sur certains postes, une 2ème rencontre permet de conforter nos choix communs
-
Etudes de cas ou tests peuvent être proposés sur certains postes spécifiques
-
Une fois les modalités actées entre nous, nous préparons votre arrivée et votre onboarding
-
C'est le moment de démarrer : bienvenue dans l'aventure RSM !
Le profil recherché
Titulaire d'un Master 2 en Droit Social et/ou Protection Sociale Complémentaire, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste similaire,
Vous faites preuve de rigueur et curiosité,
Votre aisance relationnelle vous permet de prodiguer des conseils de qualité tout en maintenant discrétion et confidentialité,
Vous avez une réelle appétence pour la recherche, la rédaction d'actes juridiques et le relationnel client,
Vous appréciez soutenir les collaborateurs et collaboratrices en charge de la paie sur les aspects juridiques de leur métier,
Enfin, le travail en équipe est quelque chose que vous valorisez.
Alors, prêts(es) à faire partie de notre équipe ?
N'hésitez plus et déposez votre candidature !
Raisons de nous rejoindre
-
Convivialité et proximité
-
Flexibilité des horaires
-
Télétravail
-
Carte Ticket Restaurant®
-
Equilibre vie pro - vie perso
-
Séminaires de formation
-
Evénements récurrents
-
Fondation d'entreprise et du temps pour s'engager
Bienvenue chez RSM
RSM accompagne en France et à l'international, les entreprises et leurs dirigeants en audit, expertise comptable et conseil (IT, Risk, TS, juridique et fiscal). Nous sommes présent dans 120 pays, RSM compte en France plus de 1200 collaborateurs et associés.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Pérols
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
33 800 € / an 2 817 € / mois 18,57 € / heureSalaire brut estimé
39 800 € / an 3 317 € / mois 21,87 € / heureEstimation haute
45 800 € / an 3 817 € / mois 25,16 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Pérols - 34
- CDD
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