Pupitreur Lumière H/F Ville de Lyon
Lyon 1er - 69 CDI- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Directeur technique, et par délégation du Responsable du service Lumière, vous avez pour principales missions la préparation, la réalisation et la restitution des éclairages scénographiques qui concourent aux productions à Lyon et en tournée.
Vos missions :
Participation aux études techniques des éclairages scénographiques :
- Adapter les plans d'implantation des éclairagistes invités
- Estimer un temps de montage, de mise en oeuvre et de démontage de matériels
- Proposer les adaptations nécessaires.
Installation des matériels et équipements lumière nécessaires à la réalisation des spectacles ou des événements :
- Lire et analyser une fiche lumière
- Identifier le matériel demandé
- Implanter et régler des matériels afin de restituer les effets lumière
- Conduire une console et lancer les effets lumière durant un spectacle
- Lors des tournées, restituer le plus fidèlement possible les lumières réalisées lors des créations, avec le matériel mis à disposition dans les différents lieux d'accueil
- Lors des créations, assister l'éclairagiste et lui fournir les moyens techniques pour la bonne réalisation des éclairages
- Monter et désinstaller le matériel
- S'assurer de l'entretien et du rangement du matériel électrique et en faire l'inventaire
- Charger et décharger des matériaux électriques.
Adaptation, contrôle des installations et mise en sécurité du plateau :
- Accompagner le spectacle et ajuster les moyens matériels et techniques nécessaires selon les indications du metteur en scène
- Assurer la mise à jour de la fiche technique du lieu d'accueil
- Vérifier la conformité des installations au regard des prescriptions techniques et des règles de sécurité
- Entretenir, réparer les installations électriques en relation avec le Responsable du service lumière, en dehors des contrôles et de la maintenance exécutée par les sociétés prestataires.
Réalisation de dossiers techniques complet après une création :
- Plans d'implantation, liste et type de matériels utilisés, conduite lumière / plan de feu, personnels nécessaires pour le montage et l'exploitation du spectacle, liste des gélatines utilisées.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
-
Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
-
Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
-
Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
-
Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
-
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus
Le profil recherché
Connaissances techniques :
- Maîtrise des termes techniques anglais pour les éclairages
- Maîtrise avancée de la technologie et des consoles lumière (ETC EOS)
- Connaissance des réseaux
- Maîtrise du logiciel AutoCAD et des logiciels bureautiques EXEL, Word
- Connaissance des normes de sécurité
Savoir faire :
- Utiliser l'outil cage de scène et de ses termes techniques
- Capacité de communication et d'écoute avec les maîtres d'oeuvre
- Savoir traduire les idées des prestataires
Qualités requises :
- Rigueur
- Organisation et sens des priorités
- Maîtrise de soi et diplomatie
- Sens de l'adaptation et réactivité
- Sens artistique
Formation initiale et expérience professionnelle souhaitées :
- Diplôme ou titre de niveau 4 souhaité (Bac électrotechnique...)
- Expérience de 2 ans minimum
Raisons de nous rejoindre
-
Une prime de fin d'année
-
Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
-
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
-
Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
-
10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
-
Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
-
Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
-
Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
Bienvenue chez Ville de Lyon
L'Opéra national de Lyon constitue un pôle d'excellence, de création, de production et de formation dans les domaines lyrique, chorégraphique et musical. Il se situe parmi les grandes maisons d'opéra en France et en Europe et bénéficie depuis janvier 1996 du label d'Opéra national. Il est subventionné par la ville de Lyon, le ministère de la Culture, la Région Auvergne-Rhône-Alpes et la Métropole de Lyon.
Il dispose d'un budget d'environ 36 M€ et d'un effectif permanent d'environ 350 personnes (personnels association et personnels mis à disposition par la Ville de Lyon), auquel s'ajoute, en moyenne annuelle, une centaine d'intermittents. Il comprend notamment un orchestre, un choeur, un ballet et une maîtrise... Le service technique comprend une centaine de salariés et est composé entre autres de trois ateliers intégrés (costumes, accessoires et décors) permettant ainsi de répondre aux exigences artistiques.
L'Opéra de Lyon programme entre 75 et 85 représentations lyriques, entre 65 et 75 représentations chorégraphiques et 8 à 12 concerts chaque saison. De manière plus spécifique, l'Opéra de Lyon réalise chaque saison entre 10 et 12 productions lyriques.
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