Développeur Back-End H/F S&You
Angers - 49 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 35 000 - 40 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Notre client, basé à Angers et créateur de solutions numériques, accompagne les entreprises dans l'ensemble de leur stratégie de numérique responsable.
Dans le cadre d'un renfort d'équipe, un poste de Développeur Back-end confirmé est à pourvoir.
- Participation aux phases de conception et de développement et collaboration au quotidien avec les chefs de projet et l'équipe de test au sein du même bureau.
- Contribution à la prise de décision technique et aux phases d'estimation
- Participation aux travaux de documentation et de suivi des bonnes pratiques en lien avec les tech-lead
- Accompagnement des développeurs juniors via notamment la revue de code
Le profil recherché
- Expertise approfondie d'un écosystème de développement web et une bonne maîtrise d'au moins un framework de développement PHP (Symfony, Laravel ou CakePHP)
- Bonne connaissance des patrons de conception et de l'architecture logicielle
- Maîtrise des principaux outils de développement
- Capacité à prendre en charge des fonctionnalités importantes ; du concept à la réalisation
- Capacité à suivre le travail et à accompagner les développeurs juniors
L'entreprise
Cabinet de recrutement de dimension internationale, bénéficiant de l'expérience d'un grand Groupe RH, S&you est spécialisé dans le recrutement d'Experts, Cadres et Métiers du tertiaire. Nos 50 consultants expérimentés mettent en oeuvre tout notre savoir-faire pour vous accompagner au mieux dans vos projets (recrutement, bilan professionnel, coaching, formation...). La relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur-clé de la performance.
Infos complémentaires
Rémunération : entre 36K et 40K€ brut annuel
Avantages :
- Semaine et 4, 4.5 ou 5 jours
- 2 jours de télétravail par semaine
- Tickets restaurant
- Prime de participation, prime de mobilité durable, chèque vacances
- 6 semaines de congés payés
- 3 jours de congés famille
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