Alternant Chargé de Recrutement H/F Orano
Solaize - 69 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Vous avez une appétence pour le recrutement et vous voulez apprendre à gérer un process de A à Z, jusqu'à la conduite des entretiens ?
Vous aimez échanger, comprendre les parcours et aider chacun à trouver sa place ?
Vous recherchez une alternance Bac +4 ou +5 où vous serez formé(e) et accompagné(e) pour monter en compétences en RH ?
INEVO, filiale du groupe ORANO, est un acteur reconnu dans le domaine du génie des procédés. Depuis 2005, nous accompagnons nos clients à travers des solutions techniques et innovantes, visant à optimiser, décarboner et sécuriser leurs procédés de production. Nous intervenons auprès des start-ups et des industries chimiques, pharmaceutiques et d'autres secteurs d'activités pour répondre à leurs défis spécifiques avec des solutions sur mesure.
Grâce à notre croissance soutenue de plus de 10 % par an, le recrutement constitue un pilier essentiel de notre stratégie RH, avec plus de 10 embauches effectuées chaque année.
Nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de recrutement afin d'accompagner notre équipe Ressources Humaines dans le développement d'INEVO.
Votre environnement :
Vous intégrez notre siège social basé à Solaize, au coeur de la vallée de la chimie, sur le site de l'IFPEN (accessible en transports en commun).
Vous évoluez dans une entreprise familiale, adossée à un grand groupe, dans une bonne ambiance et un cadre de travail agréable.
Vous bénéficiez d'une intégration et d'une formation à nos outils internes ainsi que d'un suivi quotidien pour votre montée en compétences.
Vos missions :
Vous rejoindrez une équipe dynamique, composée d'une Responsable RH et d'une Chargée de recrutement et marque employeur, pour les accompagner sur des missions variées :
- Participer à l'identification des besoins de recrutement auprès des managers
- Rédiger & diffuser des offres d'emploi
- Sourcer de candidats sur différents jobboards
- Participer à la planification et à la conduite des entretiens d'embauche
- Saisir et mettre à jour des candidats dans la CRM
- Préparer les contrats de travail (CDI, CDD, Apprentissage) ainsi que l'ensemble des documents relatifs à l'embauche du salarié et à son intégration
- Mettre à jour les différents tableaux de suivi et indicateurs RH
- Participer à la vie du service RH sur différents sujets
Vos avantages :
Chez INEVO, l'humain est au coeur de nos préoccupations. Nous valorisons la bienveillance, l'esprit d'équipe et l'apprentissage. Animés par l'innovation, la rigueur et la simplicité, nous accompagnons nos collaborateurs dans leur développement professionnel.
En venant chez INEVO vous bénéficierez des avantages suivants :
Tickets restaurants
Mutuelle d'entreprise & Prévoyance collective
Participation aux résultats de l'entreprise
Prime d'intéressement sur la réalisation des objectifs
Avantages du CE
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
-
Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
Le profil recherché
Vous allez préparer à la rentrée 2025 un Bac +4 ou +5 dans le domaine des Ressources Humaines et vous recherchez une alternance pour septembre 2025 afin de valider votre Master ?
Vous êtes organisé(e), flexible et autonome ?
Vous souhaitez participer au développement d'INEVO ?
Alors rejoignez vite notre équipe en postulant à cette offre !
Cette alternance pourra être suivie par une éventuelle embauche.
Pour en savoir plus sur notre entreprise, venez nous découvrir ici http://****/company/inevo-technologies
Adresse pour postuler : ****@****.**
Raisons de nous rejoindre
-
Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
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Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
-
Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
-
Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
-
Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
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Une culture de l’innovation encouragée
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Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
-
Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
-
Collaboration avec +100 start-up dans une approche
-
+ de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
-
Des packages salariaux avantageux
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TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Bienvenue chez Orano
Depuis 2005, INEVO, filiale du groupe ORANO, a été fondée avec l'ambition de proposer aux groupes industriels, PME et start-up, un accompagnement innovant sur de nombreux projets complexes et stimulants.
Depuis nos bureaux ou directement chez nos clients, notre équipe expérimentée intervient autour de 4 piliers :
- L'industrialisation de nouveaux procédés
- L'optimisation et l'augmentation de capacités de sites existants,
- La sécurité et l'environnement en étudiant les recyclages dans le procédé, la valorisation et le traitement à la source
- La digitalisation des données process
En savoir plus sur INEVO
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre d'alternance
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).
Estimation basse
477,07 € / mois
Estimation haute
1 766,92 € / mois
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