Directeur Général - Directrice Générale H/F Sas Proserv
Villeurbanne - 69 CDI- 45 000 - 55 000 € / an
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Profil :
De formation ingénieur en génie civil ou similaire
Solide expérience +10 ans en BTP & Télécommunications
Certifié PMP
Missions principales :
Mise en place de la stratégie
Mettre en oeuvre la politique et les décisions du conseil d'administration (CA).
Assurer la création et la mise en oeuvre d'une stratégie destinée à développer l'activité.
Réaliser les diagnostics sur la situation globale de l'entreprise et définir le plan d'action stratégique.
Définir les priorités et les moyens d'optimiser l'outil de production.
Identifier les leviers de croissance, de diversification d'activités
Valider des projets de fusions-acquisition, de partenariats.
Valider les budgets et les plans d'investissement.
Pilotage opérationnel de l'entreprise :
Définir les actions de mise en oeuvre du plan d'action stratégique.
Élaborer et suivre la politique générale de l'entreprise.
Définir les plans d'action afin de développer et accroître le potentiel de l'entreprise.
Veiller au respect des règles en matière de gestion et d'administration financière et superviser la gestion des budgets les plus importants de l'entreprise.
Assurer l'ensemble des obligations liées à la fonction d'employeur : veiller à l'application et au respect des dispositions légales, réglementaires et conventionnelles résultant du Code du travail, de la convention collective et des accords d'entreprises.
Définir les outils de mesure et de pilotage de la performance et de la rentabilité de l'entreprise.
Mettre en place une culture des risques.
Diriger les responsables des différents services de l'entreprise dans la gestion et le pilotage.
Le profil recherché
Experience : 10 An(s)
Compétences : Droit administratif, Droit des affaires, Gouvernance d'entreprise, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser, exploiter, structurer des données, Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines, Définir la stratégie financière d'une structure, Élaborer une stratégie de développement d'activité, Assurer la gestion administrative d'une activité, Concevoir et gérer un projet, Élaborer une stratégie commerciale, Gérer les ressources humaines, Gérer une situation de crise, Mettre en oeuvre des actions de communication, Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources, Certifié PMP
Langues : Anglais exigé, Français exigé
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
- Villeurbanne - 69
- CDI
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