
Chef d'Equipe Travaux H/F Crit
Vitry-le-François - 51 IntérimSuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 20 000 - 22 000 € / an
- 🕑 4 mois
- BEP, CAP
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre équipe Crit Châlons-en-Champagne recrute pour l'un de ses clients un CHEF D'EQUIPE TRAVAUX (H/F) pour travailler à VITRY LE FRANCOIS
Compétences Clés de ce poste :
- Vous êtes responsable de la réalisation des travaux sur les réseaux de distribution et de collecte.
- Vous participez à la réalisation des travaux et coordonnez l'activité des opérateurs travaux / canalisations placés sous votre responsabilité.
- Vous vous assurez du respect des consignes de travail et de sécurité
- Vous effectuez des prises en charge, pose de canalisation, raccordement de deux réseaux, petites maçonneries et autres réparations
- Vous rendez compte quotidiennement de votre activité.
- Vous effectuez des schémas du travail réalisé
- Vous vous assurez de l'entretien du matériel mis à sa disposition
Horaire de travail : 8h 12h - 13h30 16h30
Les avantages CRIT :
- Compte Epargne Temps _déblocable à tout moment_rémunéré à 5%
- Mutuelle intérimaire
- Autres avantages : Places de cinéma, Cartes cadeaux (Noël, Mariage...), Chèques Lire, locations Vacances, Garde d'enfants, Accès plateforme Tout Apprendre (soutien scolaire, code de la route, apprentissage des langues, bien-être, cours/recettes de cuisine...)
Le profil recherché
Issu d'une formation travaux publics ou canalisateurs, expérience significative et connaissances sur les travaux sur voirie ou réseaux. Maîtrise de la conduite d'engins de chantier.
Qualités : rigueur, capacité d'adaptation, esprit d'équipe.
Le permis B est exigé, les permis EB, C et EC sont de réels atouts.
Les CACES 1, 2, 4, 9 sont également appréciés.
L'entreprise
Notre client, multinationale française, chef de file mondial des services collectifs, recrute pour renforcer ses équipes !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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