

Chef de Projet Si AMOA - Chasseneuil-Du-Poitou - CDI H/F Armatis
Poitiers - 86 CDISuper recruteur
- 40 000 - 45 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Entreprise : Armatis Business Consulting
Lieu : Chasseneuil-du-Poitou
Type de contrat : CDI
Date de démarrage : Dès que possible
Salaire : 40 à 45K€
Un poste pour allier technique, impact et relation métier
Vous aimez les projets où il faut comprendre, modéliser, paramétrer, tester... mais aussi écouter, reformuler, former, accompagner ? Ce poste vous permet de faire le lien entre les enjeux métiers et les solutions SI, dans l'univers passionnant de la relation client. Et ici, pas de cloisonnement : vous intervenez de bout en bout, de la conception au run.
3 raisons de nous croire
Vous touchez à tout, vraiment
Spécifications, paramétrage, tests, TMA... vous êtes impliqué·e sur l'ensemble du cycle de vie du projet.
Vous êtes le trait d'union
Vous faites le lien entre les attentes métier et la réalité des outils. C'est vous qui rendez les projets possibles ET utiles.
Vous montez en puissance
Vous travaillez sur des sujets variés et techniques, au sein d'une organisation qui valorise la polyvalence.
Pourquoi nous avons besoin de vous
Nous devons faire évoluer nos outils pour accompagner les transformations de la relation client. Nous cherchons une personne capable de piloter le volet SI de ces projets : structurer, paramétrer, suivre, former, corriger, améliorer. Côté technique mais aussi côté utilisateur.
Ce que vous ferez
Vos missions au quotidien :
- Spécifications : vous analysez les besoins et les traduisez en documents fonctionnels et techniques.
- Paramétrage : vous adaptez les progiciels à notre contexte (Postgres, JavaScript, modélisation de données).
- Tests & recette : vous structurez les plans de tests, suivez les anomalies et contribuez à la validation métier.
- Support et maintenance : vous êtes aussi garant du bon fonctionnement des applications en phase run.
Vos missions ponctuelles :
- Formation des utilisateurs
- Relation avec les éditeurs/fournisseurs
- Contribution aux comités projet et pilotage
Ce qui fait la différence ici :
- Des projets concrets, orientés utilisateurs
- Une diversité technique (Linux, SQL, outils CRM...)
- Un vrai rôle d'interface entre monde SI et terrain
__________________________________________________________________
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Partage tes attentes : avec l'équipe recrutement au cours d’un 1er échange
-
Révèle ton potentiel : à travers nos tests d’aptitudes et rédactionnelles
-
Echangeons ensemble : selon tes disponibilités pour répondre à toutes tes questions
Le profil recherché
Avec qui vous le ferez?
Votre future équipe :
Vous rejoignez une équipe à taille humaine d'environ 16 personnes. Ici, tout le monde se connaît, l'entraide est naturelle, et la collaboration quotidienne. Pas de silos, pas de bureaucratie : vous travaillez en direct avec les bons interlocuteurs, dans une ambiance simple et efficace.
Votre profil
- Vous avez une expérience en gestion de projet SI ou en AMOA, avec une vraie appétence fonctionnelle.
- Vous maîtrisez SQL (Postgres), JavaScript et avez des notions sur les environnements Linux.
- Vous êtes à l'aise avec la rédaction de spécifications techniques et fonctionnelles.
- Vous connaissez les bases de la modélisation de données (UML, MCD, etc.).
- Vous êtes rigoureux·se, curieux·se, autonome, et vous savez vous adapter aux imprévus.
- Vous aimez collaborer avec différents profils (utilisateurs, dev, métier) et avez le sens du service.
- L'anglais est un plus apprécié (niveau B2 minimum).
__________________________________________________________________
Postulez en quelques clics
Envoyez-nous simplement votre CV en cliquant sur Postuler !
Pas besoin de lettre de motivation, on préfère discuter avec vous.
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération fixe + primes sur objectif
-
Mutuelle d’entreprise / contrat de prévoyance
-
Télétravail partiel (selon les activités)
-
Contrat en CDI, CDD ou en alternance
-
Temps plein 35h par semaine ou en temps partiel
-
Programmes de formation
-
Animations mensuelles sur nos sites
-
Evolution et mobilité interne
-
Véritable esprit d’équipe et entraide
-
Dispositif "Voix du collaborateur"
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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