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Chef de Projets SSI-Cert H/F BPCE SA

Paris - 75

CDI

Résumé de l'offre

🏠 Télétravail partiel
Bac +5
Banque • Assurance • Finance

Les missions du poste

Vos missions au sein de l'équipe

La Direction Sécurité Groupe recherche pour son activité VIGIE et CERT Groupe BPCE (vigilance cyber sécurité) un chef de projet SSI-CERT (équipe de réponses à incidents Cyber), pour la Veille SSI et la réponse aux incidents de cyber sécurité.
- Définir les besoins du Groupe en veille SSI et cybercriminalité (MOA)
- Rédiger des notes de veille SSI ou cybercriminalité contextualisés aux Métiers
- Maintenir et faire évoluer le tableau de suivi des incidents SSI
- Maintenir et faire évoluer le tableau de bord de suivi de la menace cybercriminalité
- Animer le réseau VIGIE (Vigilance Cyber) pour l'activité de sa mission
- Animer le dispositif CERT Groupe BPCE (réponse aux incidents)
- Animer le dispositif Coordination des SOC
- Coordonner et piloter la réponse sur incident de cyber sécurité
- Participer aux comités ou instances internes ou externes
- Participer au fonctionnement de la filière SSI Groupe
- Assurer les relations avec les autorités, régulateurs et acteurs externes (ANSSI, BCE...)
- Assurer une permanence opérationnelle sur l'activité CERT Groupe BPCE
- Aider à la maîtrise de l'empreinte numérique du Groupe (cyber notation, test de vulnérabilité, Attack Surface Management...)

Vos atouts pour réussir

De niveau ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en sécurité des systèmes d'information

Minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine de la sécurité des systèmes d'information. Une certification est un différenciant significatif (CISSP, ISO27001, ISO27005, Secublue, CEH).

Savoir :
- Maîtrise des SI
- Connaissance des schémas de fraude
- Connaissances en sécurité des SI
- Gestion des risques
- Langue étrangère : anglais

Savoir être :
- Curieux
- Autonomie et initiative
- Sens relationnel et contact
- Discrétion
- Capacité à gérer les situations de crise et à résister au stress
- Capacités pédagogiques

Savoir-faire :
- Expression écrite et orale
- Animation

Pourquoi nous rejoindre ?

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs
- Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d'accompagnements sur-mesure (parcours d'upskilling / reskilling, LinkedIn Learning...)
- Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux
- Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d'action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
- En quelques chiffres la RSE dans le Groupe :
- 1erfinanceur de l'économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d'encours
- 35 Md€ d'encours de financement de la transition énergétique
- 6 millions d'emplois soutenus grâce à l'activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d'équilibre des temps de vie, de santé au travail...

Mais aussi...
- 10 jours de télétravail par mois
- Une carte ticket-restaurant de 11€ Euros par jour de télétravail
- 29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés)
- 64,2% de prise en charge des frais de transport
- Un dispositif d'épargne salarial attractif avec système d'abondement de 2500 Euros annuel
- Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 %
- Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :
- 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
- 1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Votre CV est présélectionné, félicitations !
Premier entretien téléphonique de5-10 minutes
Entretien RH avec le responsale Recrutement en visio/présentiel
Entretien avec le manager en présentiel
Possible 2ème entretien avec le N+2
Proposition salariale
Intégration

Raisons de nous rejoindre

Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois
Intéressement aux résultats de l’entreprise
60% des frais de transports pris en charge
Restaurants d’entreprise subventionnés
Cartes restaurants pour les jours télétravaillés
Services de conciergerie
Services à la personne sur site, selon les sites: coiffeurs, masseur..
Salle de sport, selon les sites
Espaces de détente et de convivialité
Management de proximité accompagnants les collaborateurs
Plan d’Epargne Entreprise
Mutuelle individuelle ou familiale

Bienvenue chez BPCE SA

Notre activité

BPCE SA définit les orientations stratégiques du groupe et des réseaux Banque Populaire et Caisse d'Epargne. En tant qu'organe central, il coordonne les politiques commerciales et représente le groupe et ses réseaux dans les instances réglementaires. BPCE SA prend également toute mesure utile pour garantir la liquidité et la solvabilité du groupe, la maîtrise de ses risques et son contrôle interne.

Les missions remplies par BPCE offrent une vision transversale des enjeux économiques, stratégiques et humains du Groupe BPCE et créent ainsi un environnement toujours plus stimulant pour ses 3 500 collaboratrices et collaborateurs. Fiers de notre nature coopérative et de notre engagement sociétal, nous oeuvrons au quotidien pour permettre à nos clients et à nos équipes de concrétiser leurs projets en toute confiance.

3 de plus

0 / 8

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Paris

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heure

Salaire brut estimé

62 500 € / an 5 208 € / mois 34,34 € / heure

Estimation haute

77 500 € / an 6 458 € / mois 42,58 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Chef de Projets SSI-Cert H/F

BPCE SA

Paris - 75
CDI

Publiée le 02/04/2025 - Réf : BPCE05040

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Métier

Localité

Type de contrat

CDI

CDD

Intérim

Stage

Alternance

Indépendant

Franchise

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