Acheteur Projet IT Junior H/F
Cette entreprise souhaite rester anonyme Lyon - 69 CDI- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'offre :
Au sein du département Achats, votre mission sera de former et d'optimiser les équipes de prescripteurs et Achats de plusieurs entités, dans leur utilisation de l'ERP SAP, en particulier pour les créations de
nouveaux fournisseurs et les créations de commandes d'achat, en lien avec un service interne basé en Asie.
Cette mission internationale pour un logiciel et une entreprise renommée, contribue à un projet important et peut être une bonne première expérience de mission de conseil.
Vos missions seront les suivantes :
Vous travaillerez en collaboration avec un acheteur du client, qui vous orientera dans :
La présentation et le suivi de votre mission
Votre intégration et montée en compétences,
Vos communications avec les prescripteurs et les acteurs (entretiens individuels de collecte
d'informations, animation de réunion de présentation et de validation...)
Votre rédaction d'une méthodologie, bilingue français-anglais, qui sera diffusée et utilisée par tous ;
Pour cela vous serez en charge de :
Connaître et promouvoir l'utilisation des fonctionnalités standard de SAP dans le but de fournir une
meilleure vision aux acteurs achats
Travailler en collaboration avec les autres référents SAP et les interlocuteurs des fonctions, afin
d'harmoniser les pratiques entre les différents utilisateurs, pour l'activité Achats.
Établir une méthodologie d'utilisation, qui sera validée et utilisée par tous.
Cette mission est prévue sur environ 3 mois (septembre à décembre 2023).
Comme le déploiement de SAP se poursuit sur d'autres pays, la mission pourra être prolongée sur le 1 er trimestre 2024 afin d'accompagner les nouveaux utilisateurs concernés.
Environnement : Vous réaliserez cette mission de conseil, en lien avec un Consultant sénior RHA+.
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non Cadre
Démarrage : Dès que possible
Durée : 3 mois minimum avec possibilité de renouvellement
Rémunération : 30 - 40 K€ brut annuel
Localisation : Nord-Ouest de Lyon (69), accessible en transport en commun
Mobilité à prévoir : Limitée
Zone de déplacement : Régionale
Le/la Candidat(e) :
Formation : Bac +3 minimum, (gestion, informatique, littéraire, juridique...)
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience en entreprise industrielle (alternance possible)
Savoirs-être :
Vous disposez de qualités de communication, tant orales que rédactionnelles.
Vous avez une bonne connaissance des processus opérationnels dans un environnement industriel
utilisant les systèmes intégrés.
Anglais : Courant, lu, écrit parlé
Informatique : Utilisation d'un ERP, idéalement SAP appréciée
L'Entreprise
RHA+ est un cabinet de conseil et de recrutement spécialisé en Achats, Qualité et Logistique ;
Nous répondons depuis plus d'une décennie à tout besoin en Ressources Humaines pour toute la
fonction Achats et Supply chain : conseil, management de transition, délégation de prestataire,
externalisation, recrutement...
La combinaison de nos expertises RH et HA (fonction achats au sens large) est un atout. RH + HA
= RHA+ !
Nos clients sont de grandes entreprises, pour la plupart industrielles et renommées.
Afin de réaliser une mission opérationnelle chez un de ses clients, RHA+ recrute un nouveau prestataire
achats.
À l'issue de cette mission, un prolongement est à envisager.
Les valeurs partagées par nos prestataires RHA+ sont la satisfaction client, l'esprit d'équipe, la proximité
avec les clients et la capitalisation intellectuelle.
Comme chaque prestataire RHA+ vous bénéficierez de nos 4 supports à valeur ajoutée pour mener à
bien cette mission chez notre client : un manager expert RHA+, notre base de données et d'outils, une
équipe en back office et le réseau de consultants RHA+.
Vous êtes disponible, vous vous retrouvez dans nos valeurs et avez envie de vous investir avec nous dans
cette mission, alors n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre !
Processus de recrutement RHA+ :
1. Si votre profil est intéressant pour notre besoin, un entretien de pré-qualification téléphonique ou
visio, sera organisé avec nos chargées de recrutement afin de mieux vous connaître
2. Vous aurez ensuite un deuxième entretien axé sur la partie métier avec un manager RHA+.
3. Enfin, un entretien final avec le client sera organisé.
Que votre profil corresponde ou non, vous serez prévenu de l'avancement de votre candidature, par téléphone et/ou par mail.
Notre client est un important groupe industriel, international, leader, dans le secteur des équipements
électromécaniques liés aux bâtiments. Il conçoit, produit et distribue une grande variété de produits, de
haute technologie, dans un souci de développement durable.
L'entreprise
AUSCENO
Ausceno est une entreprise spécialisée en achats qui accompagne ses clients industriels sur des sujets opérationnels et stratégiques depuis deux ans. Forte de sa croissance, Ausceno compte aujourd'hui plus d'une vingtaine de collaborateurs répartis sur la région Auvergne Rhône-Alpes et Île-de-France.
Rejoindre Ausceno, c'est...
- Se positionner sur des projets de qualité et évoluer dans des environnements industriels techniques,
- Profiter du réseau d'acheteurs Ausceno et générer des partages d'expériences réguliers,
- Intégrer une équipe d'acheteurs expérimentés pour participer aux projets de développement de l'entreprise,
- Faire le choix de la proximité en rejoignant une structure à taille humaine, avec des suivis managériaux et RH réguliers,
- Pouvoir profiter d'une vie d'entreprise active (workshop, afterwork, etc.).
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lyon
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut estimé
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureEstimation haute
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- CDI
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