Manager de Transition - Accueil et Secrétariats H/F CENTRE OSCAR LAMBRET

Lille - 59

Intérim

Résumé de l'offre

🕑 1 an
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Service public hospitalier
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Les missions du poste

Votre mission temporaire sera de piloter et d'accompagner des équipes chargées de l'accueil des patients et du secrétariat médical.

Vous mettez en place des actions d'amélioration des process et la conduite du changement avec des méthodes participatives. Vous veillez à la montée en compétence des collaborateurs et à la qualité de vie au travail des équipes.

Vous assurez un suivi des indicateurs de performance.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Premier contact téléphonique RH
Si validation du profil, entretien physique avec manager et les RH
En fonction du poste, évaluation de personnalité
Retour définitif sur la candidature
Si positif, convenance d'une date de prise de poste

Le profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +4/ Bac +5 en gestion des organisations vous bénéficiez d'une expérience confirmée en management d'équipes et en gestion du changement et optimisation des processus.

Vous avez d'excellentes compétences relationnelles et doté de leadership. Vous maîtrisez la gestion de projet, savez travailler en transversal avec différents services.

Raisons de nous rejoindre

Bénéficier d'un parcours professionnel
Pouvoir être impliqué dans des projets
Bénéficier d'une rémunération évolutive
Profiter des avantages offerts par le CSE
Bénéficier d'avantages sociaux: CESU, conciergerie...
Accéder à des actions de formation
Intégrer un Centre engagé en faveur de l'inclusion
Intégrer un Centre disposant de technologies de pointe

Bienvenue chez CENTRE OSCAR LAMBRET

Le Centre Oscar Lambret, situé à Lille est le centre de référence de lutte contre les cancers des Hauts de France dont l'énergie est au service de tous les habitants et de tous les partenaires de la région. Cette énergie est la garantie de parcours porteurs d'innovation et de soins d'excellence, dans la lutte contre les cancers, avant, pendant et après la maladie.

La direction de la relation patients et des partenariats institutionnels est chargée de piloter les processus d'accueil et le secrétariat médical pour optimiser l'expérience patient tout au long de son parcours de soin.

Pour la mise en oeuvre des projets de développement et/ou d'optimisation de l'activité, en mobilisant l'ensemble des acteurs concernés, le Centre recherche un.e manager de transition - Accueil et secétariats.