Agent de Maintenance H/F Conseil Départemental de la Vendée

Détail du poste

Descriptif et missions
Agent de maintenance H/FCe poste est à pourvoir à SAINT JEAN DE MONTS.
Agent de maintenance H/F
Le Conseil départemental de la Vendée en bref
Doté d'un budget de plus de 900 millions d'Euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d'action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en oeuvre par les 2800 agents départementaux :
- Accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
- Bâtir la Vendée de demain à travers une politique d'investissements structurants ;
- Conforter la notoriété et l'attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.

Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à coeur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.
Le service Education met en oeuvre la politique du Département en faveur des collèges.
Ses principales missions sont les suivantes :
- Veiller au maintien des conditions d'accueil, de restauration et d'hébergement de qualité dans les collèges,
- Proposer les moyens humains et financiers nécessaires au bon fonctionnement des collèges,
- Gérer et assurer l'animation des Agents Techniques (ATEE) mis à disposition des établissements,
- Proposer un dispositif d'aides aux étudiants et aux scolaires,
- Apporter un soutien à l'enseignement supérieur
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Chef de service Education du Département, et sous l'autorité fonctionnelle du/de la chef(fe) d'établissement et du Gestionnaire, l'agent de maintenance, appartenant à la communauté éducative, travaillera en liaison avec le gestionnaire du collège. Il/elle aura en charge les missions suivantes :
- Mettre en oeuvre les diverses opérations de maintenance (électricité, sanitaire et thermique, agencements intérieurs, revêtements, finitions)
- Participer au « développement durable » du collège et du Département (suivi des consommations énergétiques, gestion du compost organique, etc.)
- Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
- Respecter les normes d'installations et de sécurité dans la réalisation des travaux
- Participer aux signalements et prendre des mesures de sécurité et de maintenance (première urgence)
- Réaliser des petits chantiers
- Participer au réseau des agents de maintenance des collèges publics vendéens
- Effectuer des tâches de manutention et déménagements divers
- Entretien des espaces verts.
Profil recherché
Agent de maintenance H/F - Formation initiale en lien avec le bâtiment
- Maîtrise des règles et techniques de base des métiers du bâtiment second oeuvre (électricité, menuiserie, plomberie, peinture, serrurerie...)
- Connaissances des règles d'entretien d'un bâtiment (ERP, hygiène et sécurité...)
- Maîtrise de la lecture de plans
- Aptitude à détecter les dysfonctionnements d'une installation, d'un équipement
- Capacité à mettre en oeuvre la maintenance curative et développer la maintenance préventive
- Connaissances requises sur la Centrale SSI (incendie)
- Sensibilisation au respect de l'environnement.
- Qualités relationnelles
- Esprit d'initiative
- Capacité d'organisation, d'adaptation et d'anticipation
- Rigueur et méthode
- Autonomie
- Bon relationnel avec les élèves
- Capacité à s'intégrer à la communauté éducative
- Esprit d'équipe, polyvalence.
EC20653
Avantages collectifs au travail
Agent de maintenance H/F
- Prime de fin d'année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Garde enfants
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Autorisations spéciales d'absence
- RIFSEEP
- Gratification pour les médailles du travail
- Aides à la rentrée scolaire
- Participation aux frais de séjour/enfants

Description de la collectivité

Rejoindre le Département de la Vendée, c'est rejoindre une collectivité dynamique, riche de 150 métiers différents. S'investir professionnellement au Département c'est donner du sens à votre engagement au quotidien, être au service des Vendéennes et des Vendéens et construire la Vendée de demain?!

Que ce soit dans le domaine du social, de l'aménagement du territoire, de la culture ou en soutien de ces activités, votre futur peut être parmi nous?!

Nous rejoindre c'est
Bénéficier d'un cadre de vie agréable entre ville et campagne, littoral, bocage et marais.
Evoluer professionnellement tout au long de votre carrière : des mobilités internes possibles, des formations de professionnalisation pour compléter vos compétences ou en acquérir de nouvelles, des facilités pour préparer les concours de la fonction publique
Exercer dans un Département dynamique disposant de moyens pour mener à bien les politiques publiques votées par les élus départementaux.