Agent - Agente de Propreté Polyvlent H/F Sipropre Proprete et Services Associes
Redon - 35 CDI- 12,52 € / heure
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un Agent d'Entretien Polyvalent (H/F) en CDI, 35H00 par semaine sur le secteur de REDON :
Profil : Formé en vitrerie et prestations spécifiques.
Salaire à définir selon expérience.
Vous effectuerez des travaux de vitrerie, de nettoyage de bardages et de façades, des décapages et traitements des sols, des remises en état de locaux, des nettoyages de locaux et de machines industriels.
Le(a) candidat(e) est un professionnel du nettoyage ou ayant une première expérience prégnante, débutant ou expérimenté, en recherche de missions à responsabilités au sein d'une équipe dynamique, à taille humaine.
En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux chez nos clients professionnels.
Horaires :
Du lundi au vendredi en journée
ou
Du mardi au vendredi
8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30
Samedi
5h00-12h00
Aptitudes requises :
- Sens de l'initiative
- Qualités relationnelles
- Polyvalence
- Disponibilité
- Capacité d'adaptation et réactivité
- Rigueur
- Permis de conduire est un plus
Une première expérience dans le secteur du nettoyage est un atout.
Une formation en interne est assurée
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Relayer de l'information
Permis : AM - Cyclomoteur <= 50 cm3 souhaité, B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Redon - 35
- CDI
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