Gestionnaire RH - Montélimar Agglo H/F Fonction publique Territoriale
Montélimar - 26 CDD- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de carrière, temps de travail et retraites dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.
*Gestion de la carrières des agents de la Ville, de l'Agglomération et du CCAS (selon portefeuille) :
- Instruire les demandes et dossiers liés à la carrière, en suivre les procédures et les échéances,
- Rédiger les actes administratifs en découlant (arrêtés, contrats, avenants), en assurer le suivi (i.parapheur, notification, GED...)
- Veiller à la tenue des dossiers individuels des agents,
- Participer à la fiabilisation du SIRH,
*Suivi du temps de travail :
- Saisir les plannings,
- Gérer le calcul des droits à congés, RTT, hors saison.
*Instruction des dossiers de retraite
- Informer les agents, établir des simulations,
- Élaborer et suivre les dossiers.
*Participation aux dossiers spécifiques en lien avec les missions du service et aux diverses campagnes :
- Analyser les possibilités d'avancement et de promotion interne,
- Instruire et saisir des demandes de médailles,
- Participer aux divers dossiers transversaux.
*Recevoir, informer et renseigner les personnels sur les différentes compétences du service.
*Renseigner le logiciel et les tableaux de paie pour simplifier et fiabiliser le travail des gestionnaires de paie.
Le profil recherché
Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et du cadre réglementaire de la carrière
Maîtrise du logiciel métier CRIL + outils bureautiques
Sens de l'organisation et des priorités,
Rigueur,
Réactivité
Capacité à travailler en autonomie, à alerter et à rendre compte
Force de proposition
Sens des relations humaines,
Capacité à travailler en équipe,
Respect et empathie
Discrétion
Direction mutualisée
Poste soumis à un respect des délais et échéances
Accès aux logements publics conventionnés facilité, grâce à un parc de logements affecté à la collectivité
Infos complémentaires
Non renseigné
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureSalaire brut estimé
41 800 € / an 3 483 € / mois 22,97 € / heureEstimation haute
53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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