Assistant Conducteur de Travaux H/F Crit
Dole - 39 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 12 - 14 € / heure
- Bac +2
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un Assistant conducteur de travaux à Dole - 39100 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un Bac +2. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec une rémunération entre 12 et 14EUR de l'heure.
- Assister le conducteur de travaux dans la gestion et le suivi des chantiers
- Participer à l'organisation des équipes et des moyens nécessaires à la réalisation des travaux
- Assurer le suivi administratif des dossiers de chantier
- Veiller au respect des délais et des normes de qualité et de sécurité
Modalités du contrat :
- Type de contrat : CDI
- Durée hebdomadaire de travail : 37 heures
Salaire :
- Rémunération : Entre 12 et 14EUR de l'heure
Le profil recherché
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du BTP
- Formation Bac +2 dans le domaine du bâtiment ou équivalent
- Bonne connaissance des normes de qualité et de sécurité
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du BTP, en tant qu'Assistant conducteur de travaux à Dole - 39100 et participez à des projets d'envergure.
L'entreprise
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Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.
L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
13ième mois
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