Technicien de Service H/F Crit
Saint-Priest - 69 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 2 500 - 2 900 € / mois
- BEP, CAP
- Transport • Logistique
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Nous recherchons un Technicien SAV pour notre client, situé dans la région de Saint-Priest. Rattaché(e) au Customer Segment Manager (CSC) du département Smart Infrastructure, vous serez chargé(e) de la maintenance autonome de nos installations de sécurité incendie et sécurité électronique.
Vos missions :
- Interventions sur le terrain : Intervenir principalement dans le département du Rhône et effectuer, de manière occasionnelle, des missions de dépannage et de débogage sur des systèmes de sécurité incendie.
- Suivi des contrats de maintenance : Assurer un suivi rigoureux des contrats de maintenance, garantir une qualité de service irréprochable et une satisfaction client optimale.
- Conseil et recommandations : Accompagner vos clients en les conseillant sur l'optimisation de leurs installations et en rédigeant des propositions commerciales adaptées à leurs besoins.
- Rédaction des rapports : Rédiger des rapports d'intervention détaillés pour assurer une communication transparente et efficace avec les clients.
- Maintenance préventive et corrective : Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective sur les systèmes de sécurité incendie afin de garantir leur bon fonctionnement et leur conformité.
Le profil recherché
Capacité d'autonomie
Connaissances en électricité et en bricolage
Compétences en maintenance
Qualifications et compétences requises :
- Habilitation électrique B2V-BR.
- Permis B pour effectuer les déplacements nécessaires.
L'entreprise
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
Véhicule de fonction, 13eme mois...
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