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CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIR ET CHER recrutement

Chargé d'Études - Pôle Entretien et Exploitation H/F CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIR ET CHER

Blois - 41
CDI
Résumé de l'offre
  • 29 000 € / an
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Votre défi

Faire avancer le Loir-et-Cher dans ses actions et projets de sécurisation des infrastructures de circulation et mobilités douces.

Votre rôle
- Programmer les travaux d'entretien liés à la chaussée et émettre des avis sur des dimensionnements de chaussées
- Participer à l'élaboration de la politique d'entretien
- Établir des marchés publics
- Participer à l'astreinte de l'Unité Opérationnelle (sans déplacement)

Vos activités au quotidien

Programmation des travaux d'entretien des chaussées
- Suivre les campagnes d'auscultation de chaussées
- Établir le programme annuel d'entretien en lien avec le budget
- Établir le programme de contrôles

Programmation des travaux d'entretien de la signalisation horizontale
- Établir le programme annuel d'entretien
- Établir une politique de renouvellement du marquage
- Travailler en lien avec les divisions routières et le Parc routier

Rédaction et suivi des marchés publics d'entretien
- Évaluer les besoins
- Établir les pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises
- Établir les rapports d'analyse des offres

Votre cadre de travail
- Équipe de 4 personnes au sein du Pôle Entretien
- Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
- Équipements numériques performants (Google Workspace...)
- Télétravail possible
- Rémunération de 29K€ à 33K€ selon grade et expérience

Le profil recherché

Vos atouts
- Connaissances techniques en chaussées
- Permis B (boite manuelle)
- Rigueur
- Esprit d'équipe

Bienvenue chez CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIR ET CHER

NOS PRIORITÉS
- Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
- Mettre en oeuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
- Renforcer l'attractivité du territoire
- Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
- Accéder à la formation professionnelle
- Offrir une évolution professionnelle
- Développer des initiatives et des projets
- Favoriser la qualité de vie au travail

NOS PLUS
- Possibilité de participer à des projets transversaux
- Communication interne interactive
- Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
- Avantages sociaux : titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des oeuvres sociales
- 85 métiers dans ces secteurs

Chargé d'Études - Pôle Entretien et Exploitation H/F Publiée le 01/04/2025 - Réf : 839455

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