Chargé de Mission Développement des Ventes Produit Frais en Alternance H/F Carrefour
Massy - 91 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 2 ans
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Développement Commercial/Produits Frais Traditionnels (PFT), basée à Massy un(e)
Chargé de mission Développement des ventes Produit Frais (F/H)
en alternance
Contexte
Au sein de la Direction Développement Commercial/Produits Frais Traditionnels (PFT), rattaché au Responsable du Développement Commercial PFT, l'alternant assistera l'équipe développement commercial Produits Frais Traditionnels (PFT) dans ses missions transverses à Carrefour et à Market pour l'atteinte de ses objectifs commerciaux dans le domaine de la promotion.
Vos missions
- Veille concurrentielle des offres promotionnelles en catalogues et radio suivi d'une diffusion d'un compte-rendu et alerte aux responsables catégories
- Elaboration d'un support synthétique hebdomadaire des performances promotionnelles
- Analyse des performances des actions promotionnelles (chiffre d'affaires, niveau de prix vs concurrence, NPS et thématiques)
- Elaborer en collaboration avec les équipes catégories des propositions d'améliorations pour les opérations futures
- Elaborer les plans de lancement et suivre les performances
- Elaboration des dossiers d'animations sur les grandes thématiques avec les catégories et les fournisseurs
Votre profil
- Ecole de commerce
- Bac +4 (Master 1 / Année de césure)
Compétences techniques / métiers :
- Bonne compétence rédactionnelle
- Bonne maîtrise de Word, Excel et PowerPoint
Qualités requises :
- Capacité de communication écrite et orale
- Organisation et travail en autonomie
- Rigueur et écoute
- Esprit de synthèse et d'initiative
Informations complémentaires
- Durée : 2 ans
- Type de contrat : Alternance
- Date : 01/09/2025
- Lieu : Massy (91), à 5mn de la Gare de Massy Palaiseau (accès RER B et C)
- Vous aurez accès au infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
- Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
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Un système de rémunération complet
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Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
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Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
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Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
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Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
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Une mobilisation sur l’égalité des chances
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La lutte contre les discrimination
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Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
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Nous soutenons l’agriculture durable
Bienvenue chez Carrefour
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Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
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