Alternant Assistant Technique H/F Carrefour
Toulouse - 31 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 2 ans
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa direction technique un(e) :
Alternant assistant(e) technique (F/H) - TOULOUSE
Les missions :
Rattaché(e) au Directeur Technique, vous contribuez, en soutien à l'équipe en place, à assurer le suivi administratif et financier des projets pilotés par la DT.
- Saisir les commandes d'achats en respectant la procédure en vigueur
- Demander les transferts de budget si besoin
- Préparer les supports de présentation et de suivi des réunions de services
- Centraliser les feuilles de demande de congés et les faire signer par les N+1 des demandeurs
- Mettre à jour le planning des congés puis classer / archiver les feuilles de demande de congés
- Réceptionner, Contrôler la conformité des situations de travaux et les faire signer par le chef de projet concerné
- Valider le paiement et Archiver les situations de travaux
- Etablir le suivi des immobilisations en indiquant la date de fin des travaux à l'aide du plan de charge
- Établir les courriers de demandes d'autorisations administratives (Permis de construire, Déclaration Préalable de Travaux, Autorisation de Travaux...) et des déclarations d'assurances.
Profil :
- Vous préparez un Diplôme d'assistance de direction, de management, de comptabilité ou équivalent et vous souhaitez évoluer dans le domaine de l'Immobilier, de l'aménagement et de l'équipement des bâtiments.
- Idéalement une première expérience en assistance administrative ou agent d'accueil en stage ou alternance.
- Maîtriser le Pack Office et savoir travailler en équipe.
- Volontaire, rigoureux(se) et doté(e) d'un sens aigu du service client, vous savez être réactif (ve) et gérer les priorités.
- Capacités d'anticipation, d'analyse, de synthèse et de communication seront des atouts nécessaires pour votre réussite à ce poste.
Informations complémentaires :
Date de début : Septembre 2025
Durée : 2 ans
Lieu : Toulouse
Avantages : 50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
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Un système de rémunération complet
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Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
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Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
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Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
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Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
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Une mobilisation sur l’égalité des chances
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La lutte contre les discrimination
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Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
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