Team Leader Marketing Digital Paid H/F Adveris
Paris - 75 CDI- 48 000 - 55 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Descriptif du poste
Adveris cherche futur.e Team Leader Marketing Digital Paid (H/F) pour manager une équipe de 3 consultant.es et 1 stagiaire au sein de notre agence.
Tu rejoindras une équipe de 14 consultant.es Marketing Digital.
Ton rôle ? Accompagner les clients dans toutes leurs problématiques de génération de trafic et diriger une équipe de consultants
Sous la supervision du Directeur de pôle, tes principales missions consisteront à :
Tes missions :
- Encadrer et motiver l'équipe de consultants Paid, en assurant leur montée en compétences et leur épanouissement professionnel
- Assurer la coordination des projets au sein de l'équipe pour garantir la qualité des livrables et le respect des délais
- Gérer ton propre portefeuille clients et les conseiller sur la stratégie d'acquisition payante la plus adaptée à leurs enjeux
- Mettre en place tes recommandations sur les plateformes (Google Ads, Facebook/Instagram, LinkedIn...)
- Piloter tes projets en autonomie et assurer le suivi client
- Analyser la performance des actions mises en place via nos outils et être force de proposition pour ajuster la stratégie en fonction
- Participer au développement de nos process Paid au sein de l'équipe
- Participer à des projets internes et partager tes connaissances avec les autres consultants
- Établir des propositions commerciales pour les prospects
Pourquoi nous rejoindre ?
Notre philosophie : exigence et bienveillance
Adveris s'adresse à celles et ceux qui croient que l'on peut concilier esprit d'équipe et performance individuelle. Nous mettons un point d'honneur à ce que chaque collaborateur puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement de travail sain et inclusif.
- Un environnement de travail reconnu Great Place To Work qui est à taille humaine et bienveillant.
- Des projets variés et enthousiasmants qui permettent d'avoir de beaux challenges professionnels.
- Une politique de congés valorisant l'ancienneté.
- Des évents fédérateurs réguliers organisés par notre incroyable Comité Happiness : séminaire annuel, soirées, évements team building...
- De superbes locaux avec un patio en plein coeur de Paris - Grands Boulevards.
- Des formations tout au long de l'année (formations internes et externes, certifications, ateliers métiers et de co-dév).
- Management de proximité avec culture du feed-back.
- Politique parentalité favorisant l'égalité professionnelle F/H.
Côté RSE, l'agence a été récompensée par les labels :
- « Bronze » de l'outil de notation extra-financier EcoVadis.
- « RSE Agences Actives ».
Avantages :
- Télétravail jusqu'à 2 jours / semaine
- SideCare : Mutuelle prise en charge à 50% pour les salariés et gratuite pour les enfants + Prévoyance prise en charge à hauteur de 100%
- 50% titre transport ou équivalent prime mobilité verte
- Swile pour les tickets restaurant
N'hésite pas à visiter notre site carrière, ça se passe juste.
Le profil recherché
Profil recherché
Tu es le.a candidat.e idéal.e si :
- Tu justifies d'au moins 5 années d'expérience dont certaines en agences digitales
- Tu as des compétences en management et en leadership, avec une capacité à motiver et encadrer une équipe
- Tes compétences techniques spécialisées en Paid t'ont permis de gérer des projets d'envergure
- Passionné.e, tu possèdes une très bonne connaissance des leviers d'acquisition
- Tu portes une grande importance à l'analyse des chiffres et de la donnée de tes campagnes dans une logique ROIste
- Dynamique et enthousiaste, tu possèdes un excellent relationnel : sympathique, avenant et à l'écoute, tu aimes avant tout le contact
- Sincère et honnête, tu as un véritable positionnement conseil. Tu es force de proposition et de persuasion auprès des annonceurs
- Le travail d'équipe t'aide à aller plus loin dans tes projets
- Tu es organisé(e), rigoureux, investi(e) et responsable : tu es attaché(e) à la qualité de tes livrables et à l'atteinte de tes objectifs et résultats
- Ton niveau d'anglais te permet de gérer des projets à dimension internationale
Process de recrutement
Les prochaines étapes pour aller plus loin :
vNous suivre sur Instagram pour mieux comprendre notre fonctionnement et t'immerger dans notre culture entreprise :
- Un premier échange avec, notre DRH
- Étude de cas à faire chez-soi
- Entretien avec un.e Directeur.rice de projet Marketing Digital
- Entretien avec notre Directeur Digital Marketing,
Détails pratiques :
CDI Paris 9e Juin 2025
Informations complémentaires
- Type de contrat : CDI
- Date de début : 02 juin 2025
- Lieu : Paris
- Niveau d'études : Bac +4
- Expérience : > 5 ans
- Télétravail partiel possible
- Salaire : entre 48000€ et 55000€ / an
Bienvenue chez Adveris
À propos
Élue agence digitale de l'année 2020, Adveris c'est 65 talents surmotivés et passionnés par le web et la communication qui oeuvrent au quotidien pour satisfaire au mieux les demandes de ses clients.
Grâce à l'expertise de nos équipes talentueuses, nous sommes fiers d'être dans les 10 agences les plus récompensées en France avec 50+ Mentions Honors Awwwards.
Adveris apporte son expertise technique à une cinquantaine d'entreprises chaque année, de la start-up au groupe du CAC 40. Création ou refonte de sites vitrine et e-commerce, éco-conception, identité de marque, brand content, campagnes d'activations et tant d'autres dispositifs marquent le quotidien de nos équipes.
Le plus important est que 93% de nos collaborateurs déclarent qu'Adveris est une entreprise où il fait vraiment bon travailler via Great Place To Work©.
NOS CHIFFRES CLÉS :
- 2009 - Année de création
- 31 ans - Âge moyen des collaborateurs
- 6M € - Chiffre d'affaires
- 45% de femmes & 55% d'hommes - Parité presque parfaite
NOS VALEURS :
- Passion
- Esprit d'équipe
- Ambition
- Service
Notre site carrière :
Notre site web :
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