Responsable Maintenance et Securite H/F Ingram Micro
Lille - 59 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Job Description :
- A PROPOS DE NOUS...
Ingram Micro est une entreprise technologique leader sur l'écosystème mondial des technologies de l'information. Avec la capacité d'atteindre près de 90 % de la population mondiale, nous jouons un rôle essentiel dans le canal de vente informatique, en proposant des produits et services de nos partenaires fabricants ainsi que nos fournisseurs de cloud aux experts en technologie interentreprises.
Grâce à Ingram Micro Xvantage, notre plateforme numérique basée sur l'IA, nous offrons ce que nous pensons être la première expérience de type entreprise-consommateur du secteur. Nous proposons également une large gamme de services technologiques, notamment le financement, le marketing spécialisé et la gestion du cycle de vie, ainsi qu'un support technique professionnel avant et après-vente. Apprenez-en davantage sur www.ingrammicro.com.
Avec un chiffre d'affaires de 48 milliards de dollars, nous sommes devenus le plus grand distributeur de technologies au monde, avec des activités dans 57 pays et plus de 24 000 collaborateurs.
Ingram Micro France, filiale française, 500 collaborateurs, gère près de 200 fournisseurs de produits, de logiciels, de technologies cloud et solutions à valeur ajoutée. Nous nous adressons à une typologie de clients B to B.
Rejoignez-nous en tant que :
RESPONSABLE MAINTENANCE ET SECURITE (H/F)
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de site, le Responsable Maintenance et Sécurité pilote et met en oeuvre la politique d'exploitation, d'entretien et de maintenance des équipements, du matériel, des infrastructures, des bâtiments et assure la sécurité et sureté du site. Il établit, planifie, coordonne, suit et contrôle l'ensemble des interventions et projets pour répondre aux exigences techniques, réglementaires, financières et humaines. En tant qu'expert, il assure la veille technologique et réglementaire et contribue à l'optimisation des performances des installations à court, moyen et long terme.
- VOTRE MISSION
- Piloter la maintenance préventive et correctivedu site : garantir la fiabilité et la performance des matériels, installations et équipements, planifier et organiser les activités de maintenance, suivre les indicateurs relatifs à votre activité.
- Contrôler l'application et le suivi des plans de préventions, des protocoles et normes relatifs à son périmètre, les faire respecter au sein du site. Les périmètres concernés sont la sécurité Incendie, la lutte contre les actes de malveillance, les moyens de contrôles des accès et de surveillance des lieux et l'ensemble des périmètres Hygiène/Sécurité/Environnement, la sécurité/sureté des personnes et des biens. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de sécurité Européenne.
- Assurer le respect des normes qualité (ISO/TAPA) et réglementaires et contribuer à la politique RSE du site : être en lien avec les organismes de contrôle et les partenaires externes, vérification périodiques et règlementaires.
- Mettre en oeuvre et suivre les plans d'action en matière de maintenance, nettoyage, gestion des déchets et sécurité/sureté (audit, amélioration continue).
- Piloter les budgets : optimiser les ressources en veillant à la rentabilité des opérations (élaboration des budgets (entretien, projets), participation aux appels d'offres, suivi des dépenses).
- Être un soutien technique auprès des managers opérationnels.
- Gérer les relations avec les prestataires et fournisseurs dans le cadre de la sécurité des biens et des personnes, ainsi que dans le cadre de la maintenance : liaison et suivi avec l'équipe de gardiennage, pilotage de travaux, organisation des interventions d'entreprises extérieures, contribution à des projets.
- Manager et développer votre équipe : (équipe technique de maintenance, équipe de nettoyage et services généraux, le coordinateur sécurité-sureté) favoriser un esprit collaboratif et la montée en compétences des collaborateurs par la formation et l'accompagnement.
Dans le périmètre de vos missions, des astreintes sont à prévoir.
Poste CDI basé à Lomme
- VOTRE PROFIL& COMPETENCES
Vous avez une formation technique (BTS, DUT ou équivalent) et une solide expérience d'au moins 10 ans en maintenance multi-techniques acquise sur un site industriel ou de grande envergure (produits sensibles). Vous possédez une expérience d'au moins 4 ans dans l'encadrement d'équipes techniques.
Vous avez une maîtrisez les techniques demaintenance des installations(connaissances nécessaires en
mécanique générale, hydraulique, plomberie, électricité, sécurité et incendie).
Vous avez une expertise réglementaire en matière de qualité, hygiène et sécurité, incendie, environnement et entretien des infrastructures et bâtiments (code de la construction, règles ICPE), et une solide connaissance des normes en la matière.
Vous savezcoordonner des prestataires, une capacité à gérer et négocier descontrats, à gérer un budget et optimiser les performances d'un site.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office, Internet, et des logiciels métiers (maintenance, GMAO, budget).
Vous avez le sens du service et des responsabilités tout en sachant gérer des situations d'urgence avec calme et efficacité. Enfin, votre capacité à analyser et à porter un jugement avisé vous permettra de prendre les décisions nécessaires pour la bonne marche des opérations.
L'anglais écrit et oral niveau C1 est indispensable en raison de l'implication et du reporting international dans cette mission.
Vous faites preuve de disponibilité et de souplesse horaire.
La maîtrise de la langue anglaise, écrite et orale, est un atout en raison du contexte international de l'entreprise.
Compétences clés :
- Adaptabilité situationnelle
- Communication efficace
- Orienté(e) vers l'action
- Capacité décisionnelle
- REMUNERATION & AVANTAGES
Rémunération annuelle brute : selon profil et expérience.
Le package entreprise comprend, entre autres :
- Une prime de participation/intéressement
- Une prime transport
- Des congés ARTT
- Des tickets restaurant
- Une mutuelle/prévoyance financées
- INGRAM MICRO C'EST AUSSI...
- Un programme d'intégration complet Destination You
- Un compte individuel à LinkedIn Learning et autres outils de formation de qualité
- Une politique de mobilité interne en national et international
- Un label BEST WORKPLACES et BEST WORKPLACES FOR WOMEN
Découvrez notre page entreprise, les témoignages de nos collaborateurs, la présentation de nos activités, les dates clés de l'histoire d'Ingram Micro France et bien plus encore...
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Etude du dossier
-
Entretien manager et/ou RH
-
Réponse sous 2 à 3 semaines
Raisons de nous rejoindre
-
Accord de participation et d’intéressement
-
Journées ARTT
-
Télétravail 2 jours/semaine (sauf les opérationnels logistiques)
-
Mutuelle/prévoyance (financement entreprise 2/3)
-
Restaurant d’entreprise ou tickets restaurant selon les sites
-
Programme d’intégration personnalisé
-
Développement personnel et professionnel
-
Entreprise apprenante : octroi d’un compte LinkedIn Learning
-
Politique de mobilité interne en national et en international
-
Pluralité des cultures (relations internationales)
-
Divers programmes de récompenses avec primes associées
-
Œuvres sociales du CSE
-
Partenaire logement
-
Parkings privés
Bienvenue chez Ingram Micro
IT's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they're doing !
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lille
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
33 960 € / an 2 830 € / mois 18,66 € / heureSalaire brut estimé
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureEstimation haute
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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