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Responsable Commercial H/F Viparis

Paris - 75

CDI

Super recruteur

Résumé de l'offre

40 000 - 50 000 € / an
🏠 Télétravail occasionnel
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Le Département Congrès et Evénements Internationaux est en charge de louer nos espaces aux clients pour les Congrès et les événements internationaux. Il les accompagne dans la définition du projet pour leur proposer les meilleurs espaces événementiels en fonction de leur besoin. Elle assure la fidélisation des clients.

Nous recherchons, pour un CDI au Palais des Congrès de Paris, un(e) :

RESPONSABLE COMMERCIAL(E) H/F/NB

Mission : Vous gèrez la relation commerciale et le développement du portefeuille de nouveaux clients de l'entreprise, à travers la transformation de leads et autres demandes entrantes.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Traiter les demandes internationales pour l'organisation d'événements (salons, congrès coporate...) : étude de la validité du projet, faisabilité, rentabilité, établissement des propositions, négociation, renseignements sur les prestations,
- En collaboration avec les Responsables de Développement commercial, le/la titulaire du poste devra s'assurer de gérer les dossiers de candidatures pour des projets internationaux (brief, construction de l'offre et rédaction en coordination avec le bureau Congrès),
- Déplacement à prévoir à l'étranger et principalement en Europe lors d'événements sur d'autres lieux que les sites Viparis, afin de rencontrer les clients et faire une veille concurrentielle de sites concurrents,
- Assurer et/ou superviser l'administration des ventes commerciale, de la proposition au suivi du déroulement des manifestations : devis, contrats, suivi des règlements, mise à jour de la base de données,
- Assurer le suivi des clients pendant et après la manifestation en collaboration avec le service Accompagnement de chaque site, participation aux réunions de debrief et d'organisation,
- Être un relais efficace dans la transmission de l'information, suivre de façon précise l'avancement des dossiers et effectuer un reporting précis,
- Coanimer avec les Responsables de Développement à l'international, un réseau Français et International afin de promouvoir nos sites et identifier des projets potentiels,
- Développer et animer un réseau et concourir, par un travail de communication et des actions de prospection, au développement du chiffre d'affaires,
- Effectuer une veille active sur l'évolution des marchés,
- Contribuer à l'établissement, à l'amélioration et au respect des process et engagements qualité et développement durable.

Les missions précitées ne sont pas exhaustives, peuvent dépendre des spécificités du site ou du département sur lequel le/la collaborateur(trice) est affect(e) et restent évolutives.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Préqualification téléphonique RH
Entretien 1 - RH ou Manager N+1 (Présentiel ou TEAMS)
Entretien 2 - RH ou Manager N+1 (Présentiel ou TEAMS)
Si nécessaire et selon profil Entretien 3 - Manager N+2 (Présentiel)

Le profil recherché

Profil : Après une formation type école de commerce, Université dans le domaine commercial et une expérience d'au moins 2 ans à un poste similaire, vous souhaitez intégrer une entreprise majeure sur notre secteur d'activités.

Vous témoignez d'un excellent sens relationnel, sens du service client et vous appréciez travailler en équipe.

Vous êtes force de proposition, proactif(ve), réactif(ve) et vous êtes orienté(e) résultats.

Votre disponibilité, votre réactivité, votre rigueur et vos aptitudes opérationnelles participent à la satisfaction du client.

Vous êtes bilingue en anglais et vous maîtrisez les outils bureautiques.

Raisons de nous rejoindre

Prise en charge des abonnements aux transports publics à 70%
Télétravail possible selon les postes, jusqu'à 10 jours par mois
Mutuelle : abondement de plus de 60% de ce que vous versez
2 semaines de congé maternité offertes
Maintien de salaire pendant le congé de paternité/coparentalité
Tickets Restaurant d’une valeur de 10€ dont 6€ est pris en charge
Intéressement et Participation // PEG // PERECO
Congés payés supplémentaires offerts à partir de 5 ans d’ancienneté

Bienvenue chez Viparis

Viparis est l'opérateur de 12 lieux événementiels majeurs situés en région Ile-de-France, avec plus de 10 millions de visiteurs et 800 événements professionnels et grands publics accueillis chaque année.

Viparis, en tant que leader européen de l'accueil de salon et congrès, s'attache à accueillir le monde au coeur de Paris.

Au-delà de sites d'exposition ou de salons, Viparis transforme ses sites en véritables lieux de vie, avec toutes les installations nécessaires.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
L'évolution de votre candidature
Notre politique de télétravail

10 de plus

0 / 15

Infos complémentaires

- Prise en charge du pass navigo à hauteur de 70%
- Tickets restaurant de 10€, avec 6€ pris en charge par Viparis
- Forfait de télétravail de 10 jours par mois pour les postes éligibles
- 25 jours de CP + JRTT
- Prime de vacances (pour les CDI)
- Prime de frais de garde
- Plus 2 semaines de congé maternité
- Maintien de salaire pendant le congé de paternité/coparentalité dès 1 an d'ancienneté
- Couverture des frais de santé et prévoyance, en formule individuelle ou familiale, par la mutuelle de l'entreprise
- Subrogation pour les indemnités journalières de maladie dès le 1er jour

Responsable Commercial H/F

Viparis

Super recruteur

Paris - 75
CDI

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Publiée le 01/04/2025 - Réf : 3078683/22125416 RCN/75P

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