Directeur de Pôle Prévention et Protection H/F en Chemin
Toulon - 83 CDI- 45 000 - 55 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Le Pôle Prévention de la récidive prend en charge les auteurs de violences conjugales et exerce cette mission à travers deux dispositifs : un CPCA situé à La Garde et un CJPP à Draguignan.
Dans le cadre de la politique générale de l'Association et sous l'autorité de la Directrice Générale, le(la) Directeur(-rice) des Pôles, membre du CODIR, assure la responsabilité du pilotage des dispositifs placés sous sa responsabilité.
Par délégation et dans le respect du projet associatif, le (la) à Directeur (-trice) :
- Contribue à la définition de la stratégie globale de l'association et sa mise en oeuvre sur les Pôles Parentalité-protection et Prévention de la Récidive,
- Assure la direction, l'animation et la coordination des différentes actions,
- Elabore, met en oeuvre et pilote les projets des différents dispositifs,
- Est garant de la prise en charge et du service rendu auprès des usagers,
- Pilote une démarche continue d'amélioration de la qualité,
- Assure un suivi et un niveau d'activité qualitatif et quantitatif,
- Anime la politique des ressources humaines (recrutement, accompagnement des parcours professionnels, entretiens annuels.) et veille à la qualité du travail au sein des équipes,
- Participe au CODIR de l'Association,
- Manage en direct une Responsable de Pôle et un coordinateur,
- Encadre et anime les équipes de ses Pôles,
- Assure la communication interne et externe,
- Développe les relations avec l'ensemble des financeurs et partenaires et contribue au développement des activités,
- Participe à l'implantation active des dispositifs sur le territoire du Var et à leur développement,
- Représente l'association dans les instances externes, les organismes de tutelle ou encore auprès des partenaires,
- Rend compte de son activité auprès de la Directrice Générale.
Métier(s) de référencement
Directeur de pôle médico-social
De formation supérieur Bac +5 dans le domaine social et/ou juridique. Expérience exigée dans la gestion de plusieurs services, idéalement multi-sites.Vous êtes réactif et savez impulser les actions inscrites au projet de service. Impliqué et persévérant, vous savez gérer les situations sensibles en gardant neutralité et objectivité. Vous disposez de compétences managériales et partenariales confirmées.Capacité à animer un réseau. Vous êtes reconnu pour votre force de conviction et de médication. Vous avez le sens de l'autorité et des responsabilités.Maîtrise de l'outil informatique (Outlook, Word, Excel).
L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité. L'offre d'accompagnement de l'Association se décline dans les secteurs suivants : Précarité, Santé, Logement, Insertion professionnelle, Asile, Parentalité/ Protection, Prévention de la récidive.
Bienvenue chez en Chemin
L'Association recrute dès que possible un Directeur des Pôles Parentalité/ Protection et Prévention de la récidive (26 salariés au total) dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée à temps plein.
Le Pôle Parentalité- Protection s'organise autour de trois plateformes d'accompagnement des femmes victimes de violences conjugales (Hyères, Toulon et Draguignan), d'un dispositif de logements d'urgence ou temporaires pour les femmes victimes de violences conjugales (49 places réparties sur le département du Var), d'une résidence d'accueil des femmes (39 places à Saint Raphaël), des actions « Appartement parental » et « Café parents » (échanges autour de la parentalité avec l'objectif de favoriser ou restaurer le lien parents-enfants).
Infos complémentaires
45 - 55 K€ brut annuel
- Toulon - 83
- CDI
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