Cadre de Santé H/F Ets Public Departemental Blanche de Fontarce

Détail du poste

MISSIONS PRINCIPALES :

· La gestion des ressources humaines :
- Participer à la définition des besoins
- Réaliser et gérer les plannings de travail en respectant la réglementation du temps de travail
- Gérer l'absentéisme et s'assurer de la continuité de service
- Evaluer les professionnels qui sont sous sa responsabilité et participer aux entretiens de recrutement
- Veiller à une bonne répartition des tâches en fonction des compétences et des métiers et optimiser les organisations de travail

· La gestion des équipes :
- Responsable de l'organisation du travail dans chaque unité
- Animer les groupes de travail en lien avec les projets de l'établissement
- Impulser une dynamique d'équipe et favoriser la participation des agents aux groupes de travail
- Solliciter et consulter les équipes afin de déterminer les besoins et les demandes
- Rechercher et transmettre l'information de façon objective et adaptée
- Identifier et prévenir les conflits interpersonnels dans les équipes
- Veiller à la qualité des conditions de travail au regard des contraintes et en fonction des moyens mis à disposition
- Evaluer le personnel en entretien individuel au moyen des outils institutionnels
- Conduire des projets, en lien direct avec la direction

· La gestion des soins :
- Responsable de l'organisation des soins et de l'application de la prescription médicale
- Organiser une prise en charge personnalisée du résident de la préadmission au décès
- Elaborer un projet de service qui s'intègre dans le projet d'établissement
- Conduire les projets d'amélioration des organisations et des soins au sein de la structure
- Initier et favoriser la réflexion des professionnels sur leurs pratiques
- Veiller à une utilisation conforme et performante du dossier de soins et à l'application des prescriptions médicales
- Evaluer la charge en soin

S'assurer du respect des droits et de la dignité du résident
- Responsable de la gestion des stocks des produits d'entretien, des produits pharmaceutiques
- Responsable de la sécurisation du circuit du médicament

· La gestion de l'activité
- Participer à la gestion des admissions des résidents
- Participer au suivi des dépenses et des recettes en ressources humaines
- Participer au suivi et au contrôle des ressources budgétaires allouées
- Participer aux séances de dialogue de gestion, au suivi des tableaux de bord de gestion

· Les relations avec les partenaires extérieurs
- Se tenir informés des actualités médico-sociales et des orientations territoriales et régionales
- Participer dans le travail en réseau et les différents partenaires du territoire
- Favoriser l'intervention des diverses associations de bénévoles au sein de l'établissement

COMPETENCES REQUISES :
Savoir :
- Animer, fédérer, mobiliser et gérer une équipe
- Communication
- Management
- Droits des résidents
- Organisation du travail
- Evaluation de la charge de travail
- Législation du travail et des règles institutionnelles
- Analyse de situation
- Gestion de projet
- Conduite du changement

Savoir faire :
- Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine
- Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures relatives à son domaine de compétence
- Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence
- Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie...)
- Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation

CARACTERISTIQUES DU POSTE :

Forfait cadre : temps plein, 39h/semaine ouvrant droit aux RTT

Rémunération : selon grille de la fonction publique hospitalière

Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels

DESCRIPTIF DE L'ÉTABLISSEMENT :

L'Établissement Public Départemental Blanche de Fontarce recherche sa direction du pôle social et médico-social de CHÂTEAUROUX.

L'EPD Blanche de Fontarce est un établissement public social et médico-social exerçant ses activités dans le département de l'Indre. Le pôle de Châteauroux comprend un Foyer de vie s'agissant du domaine du handicap, un Foyer de l'enfance et un Centre Parental concernant le domaine de la protection de l'enfance.