Chef de Chantier Ite H/F Acorus
Orléans - 45 CDISuper recruteur
- 16 - 18 € / heure
- Bac +2
- BTP
Les missions du poste
A PROPOS DE...
L'entreprise METZ CLOISOL a rejoint le groupe ACORUS pour notre plus grand bonheur. METZ CLOISOL : Entreprise d'éco-rénovation basée à Orléans, spécialisée dans la rénovation énergétique depuis 1964.
Intégrée au groupe ACORUS en janvier 2023, l'entreprise compte 100 collaborateurs et intervient en Région Centre et Île-de-France.
Activités principales : ravalement de façades, isolation thermique, peinture, aménagements intérieurs, avec une production 100% interne.
Engagement fort dans une démarche RSE "Les Travaux Responsables" et une politique de transition bas carbone.
Clientèle diversifiée : copropriétés, bailleurs sociaux, collectivités, industriels, avec une expertise technique reconnue.
METZ CLOISOL : Entreprise d'éco-rénovation basée à Orléans, spécialisée dans la rénovation énergétique depuis 1964.
Offre Chef de Chantier Ravalement ITE
Missions Principales
- Coordonner les chantiers de façades
- Gérer les équipes (2-5 compagnons)
- Garantir la qualité et la sécurité
- Piloter les approvisionnements
- Satisfaire les clients
Profil Idéal
- Formation BTP/Façadier
- CACES Nacelle A/B
- 3+ ans d'expérience
- Management d'équipe
- Permis B
Avantages
- CDI temps plein
- Véhicule de service
- Formation continue
- Équipe solidaire
- Environnement inclusif
Détails
- Lieu : Orléans
- Secteur : Copropriétés
Rejoins une équipe dynamique !
Acorus s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique pour comprendre le parcours, le projet professionnel et les attentes
-
Rencontre au sein de nos locaux pour se projeter ensemble
-
Possibilité de prévoir une autre rencontre avec d'autres parties prenantes au recrutement
-
Début de notre collaboration !
-
Parcours d'intégration personnalisé
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Confiance et Autonomie
-
Une organisation
-
Évolution et mobilité
-
Formation
-
Semaine de 35H sur 4 jours
Bienvenue chez Acorus
Depuis bientôt 30 ans, Acorus améliore les conditions de vie, de travail, de confort, des utilisateurs des bâtiments pendant et après les travaux.
Mais Comment ?
En internalisant toutes les compétences et outils nécessaires, et en développant une approche globale, massive et servicielle de la rénovation environnementale. En effet, l'intégration de tous les corps d'état est un vivier de compétences complémentaires, ce qui rassurent le client.
Privilégiant la création d'emploi plutôt que la sous-traitance, Acorus dispose en interne de tous les métiers nécessaires à la rénovation et à l'entretien d'actifs immobiliers en site occupés. Ces métiers s'exercent au sein de mini-entreprises qui sont spécialisées.
Le sourire partagé, c'est quoi ?
- Avoir des collaborateurs et des partenaires souriants, car leur travail est intéressant, rémunérateur et plaisant.
- Servir des clients qui sourient, car ils sont heureux de travailler avec Acorus.
- Être une entreprise qui sourit, car sa rentabilité assure sa pérennité.
Et alors, pour la planète ?
Pour l'avenir, nous sommes convaincus que nous devons aussi penser à faire sourire la planète en renforçant nos engagements en faveur du développement durable.
Par notre concept d'Acorénovation, nous visons à mieux rénover les bâtiments en minimisant l'énergie, le carbone et les ressources.
Ah, une dernière chose !
Acorus est le spécialiste de la réhabilitation, la maintenance et l'entretien de tous les bâtiments. Nous intervenons aussi bien pour des opérations ponctuelles que dans la cadre de contrats pluri-annuels, en marché public ou privé, pour des prestations allant du dépannage jusqu'à la réhabilitation complète d'une barre d'immeubles ou d'un hôtel 5 étoiles.
Nous recrutons à tous niveaux, une offre correspond forcément à vos attentes, alors rejoignez-nous !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
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