

Alternance - Chargé·e de la Veille Technologique et Stratégique H/F SUEZ
Courbevoie - 92 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
QUI SOMMES-NOUS
Avec 90 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d'optimiser la gestion de leurs ressources et d'améliorer leurs performances environnementale et économique.
VOTRE MISSION
Votre mission consistera à accompagner la mise en place d'outils, la collecte et l'analyse des données ainsi que l'animation de la communauté de veilleurs des Programmes d'Innovation afin de surveiller l'évolution des technologies pertinentes pour l'activité du groupe, d'identifier les tendances émergentes, et de fournir des informations stratégiques pour orienter les futurs projets d'innovation.
Sur la base de l'analyse des besoins, vous contribuerez à la sélection des outils de veille technologique les plus adaptés. Cela peut inclure des logiciels de surveillance de l'actualité, des bases de données spécialisées, des agrégateurs de contenu, etc.
Également, vous serez chargé(e) de développer et de personnaliser le système de veille technologique en fonction des spécificités de l'entreprise. Cela peut nécessiter des compétences en programmation, en configuration de logiciels, et en intégration de sources de données.
Si nécessaire, vous organiserez des sessions de formation pour la communauté des veilleurs.
Vous mettrez en place des mécanismes de monitoring pour évaluer l'efficacité du système de veille technologique. Vous proposerez des ajustements et des améliorations pour optimiser en permanence la qualité et la pertinence des informations collectées.
Pour cela, vous mettrez en place des espaces de partage d'informations et d'échanges, tels que des forums en ligne, des réunions régulières ou des ateliers de brainstorming. Vous encouragerez les membres de la communauté à partager leurs découvertes, leurs analyses et leurs bonnes pratiques, favorisant ainsi la collaboration et la fertilisation croisée des idées.
Votre rôle consistera également à assurer la promotion de la veille technologique au sein de l'entreprise, en sensibilisant les différents départements à son importance stratégique et en les encourageant à contribuer activement à la collecte et à l'analyse d'informations pertinentes.
Vous accompagnerez les veilleurs dans la réalisation des études approfondies en matière de veille technologique, dans le cadre de leur Programme d'innovation. Cela implique de comprendre les domaines d'intérêt de l'entreprise, ses concurrents, ainsi que les technologies clés pour son développement futur.
En parallèle de la veille technologique, vous serez potentiellement chargé(e) d'effectuer une veille stratégique sur les opportunités de financement de l'innovation.
Compétences requises pour l'animation de la communauté des veilleurs :
Connaissances solides en veille technologique, en intelligence économique et dans les domaines de l'eau, l'environnement et l'énergie
Capacité à analyser les besoins d'une organisation et à proposer des solutions adaptées.
Compétences techniques en développement informatique et en utilisation d'outils de veille.
Capacité à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et à former des utilisateurs.
Excellentes compétences en communication et en gestion de communauté.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
VOTRE PROFIL
Vous avez unMaster 1 ou Master 2 spécialisé en veille stratégique et organisation des connaissances
Poste accessible au télétravail : Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de votre candidature
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Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
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Qualification téléphonique pour la vérification du profil
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Entretien de recrutement avec le recruteur
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Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
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Travailler pour l'environnement !
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Carte tickets restaurants
-
Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
-
Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
-
Remboursement partiel ou total du titre de transport
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Prime de naissance/ Prime de mariage / Prime de pacs
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Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)
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