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Directeur d'Accueil Collectif de Mineurs et d'Accueils Périscolaires H/F Ville de Drancy

Drancy - 93

CDI

Résumé de l'offre

Bac
Service public des collectivités territoriales

Les missions du poste

GESTION PEDAGOGIQUE :
- Adapter une pédagogie au rythme, aux besoins et aux possibilités des enfants
- Elaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques (ALSH et accueils périscolaires)
- Mettre en place des activités de loisirs, d'éveil, sportives et culturelles
- Communiquer sur les actions et les activités mises en place
- Participer aux initiatives de la ville
- Elaborer des bilans d'activité et des actions mises en place
- Proposer des perspectives d'amélioration

GESTION DU PUBLIC :

- Etre le relais sur les problématiques enfant
- En cas de besoin, prendre en charge un groupe d'enfants (manque d'animateurs)
- Informer les parents des projets pédagogiques, du fonctionnement de la structure et des activités en organisant différents moments de rencontre et en mettant en place des plannings clairs et attractifs
- Informer les parents des incidents éventuels survenus dans la journée (santé...)

ENCADREMENT D'EQUIPES :
- Mettre en place des temps de réflexion, d'organisation et de régulation
- Recueillir les besoins en formation de l'équipe, suivre les formations des animateurs, encadrer les stagiaires, mettre en place des formations sur sa structure, en lien avec le coordinateur
- Evaluer régulièrement les animateurs, transmettre les évaluations au coordinateur, être le relais sur les problématiques d'évaluation
- Gérer les conflits, mettre en oeuvre des entretiens individuels de régulation avec compte rendu si nécessaire, voire des rappels ou des rapports, être le relais des problématiques de gestion d'équipe
- Suivre la mise en oeuvre des procédures administratives (effectif, sondages, facturations, assurer le contrôle des présences « enfants » et les transmettre au directeur de l'école pour la gestion financière pour les accueils périscolaires)

GESTION DES PARTENARIATS :
- Représenter le Service Enfance auprès des partenaires et prestataires
- Etre le relais sur les problématiques rencontrées avec les autres services municipaux, les partenaires et prestataires
- Implication transversale avec les autres services de la ville

SUIVI DES EQUIPEMENTS
- Gérer et maintenir la structure en état
- Etre le relais sur les besoins en matériel et travaux
- Mettre en oeuvre les procédures de sécurité et mettre à jour le registre de sécurité

GESTION BUDGETAIRE
- Gérer le budget de la structure, veiller à bien utiliser le budget alloué à sa structure
- Etre le relais sur les problématiques d'achat et de budget
- Faire la facturation de sa structure sur les différentes structures

MISE EN ŒUVRE DE LA REGLEMENTATION
- Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité
- Appliquer la réglementation

SUR LE TEMPS MERIDIEN :
Si animateur de restauration scolaire :
Garantir la qualité de l'accueil des enfants
Assurer la surveillance des enfants
Assurer le contrôle des présences « enfants » et communiquer avec l'équipe enseignante
Veiller au respect de l'organisation mise en place et signaler tout incident au responsable pédagogique
Si responsable pédagogique de restauration scolaire
Mettre en place et être le garant d'une organisation optimale pour le site
Gérer l'équipe (signaler les absences ou retards, gérer les conflits, faire des rapports en cas de problèmes...) et être le relais de ces problèmes
Etre le relais sur les problématiques enfant et informer les parents et si nécessaire l'équipe enseignante des problèmes rencontrés
Gestion des tables de tri : Mettre en place un ou plusieurs adultes à tour de rôle pour veiller à ce que le tri soit correctement effectué, veiller à ce que les animateurs gèrent les flux dans le réfectoire
Si responsable pédagogique et responsable financier de la restauration scolaire et des accueils périscolaire :
Voir la partie ci-dessus pour la responsabilité pédagogique
Gérer les facturations des accueils périscolaires et de la restauration scolaire
Encaisser l'argent des parents et le ramener au régisseur

Le profil recherché

Etre apte à encadrer des enfants et pouvoir participer activement à toutes les activités proposées, y compris l'activité piscine (qui nécessite la présence des animateurs dans l'eau avec les enfants, comme le préconise la législation)
Présentation et langage adaptés au public accueilli
Déplacements fréquents : Sorties éducatives, réunions, achats...
Régisseur suppléant en cas de responsabilité financière de la restauration scolaire et des accueils périscolaires

Savoir (connaissances et/ou diplômes) :
BAFD, BPJEPS « Loisirs tous publics » (ou équivalent)
Réelle connaissance du public « enfants »
Connaissance de la législation DDJS en vigueur
Connaissances de base en matière de gestion de personnel
Permis recommandé

Savoir-faire (capacités, expérience) :
Savoir rédiger
Savoir anticiper, analyser
Savoir concevoir et animer des actions pédagogiques
Savoir diriger une structure, gérer un équipement
Savoir encadrer une équipe
Savoir développer un réseau relationnel
Savoir gérer un budget
Savoir gérer les conflits

Savoir-être (qualités personnelles) :
Sens des responsabilités
Etre organisé
Etre à l'aise dans la communication avec le public
Etre capable de développer des idées
Etre force de proposition
Discrétion
Sens du service public
Autonomie
Capacité d'adaptation

Bienvenue chez Ville de Drancy

Concevoir, proposer et mettre en oeuvre un projet pédagogique sur un accueil collectif de mineurs et sur un accueil périscolaire en accord avec le projet éducatif et le Projet Educatif de Territoire (PEDT) de la ville. Organiser et coordonner la mise en place d'activités qui en découlent en assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et encadrer l'équipe d'animation. Sous la responsabilité du coordinateur et du chef de service.

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Drancy

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

24 500 € / an 2 042 € / mois 13,46 € / heure

Salaire brut estimé

35 200 € / an 2 933 € / mois 19,34 € / heure

Estimation haute

41 000 € / an 3 417 € / mois 22,53 € / heure

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Merci pour votre retour !

Directeur d'Accueil Collectif de Mineurs et d'Accueils Périscolaires H/F

Ville de Drancy

Drancy - 93
CDI

Publiée le 31/03/2025 - Réf : O093250331000832

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Métier

Localité

Type de contrat

CDI

CDD

Intérim

Stage

Alternance

Indépendant

Franchise

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