Taf 2025 -Travailleur Social H/F Salon Taf de Beziers 2025
Béziers - 34 CDI- 1 801,80 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 10 avril 2025 de 09h00 à 17h00 (Hall 2 -Stand S21 du Parc des Expositions de Béziers).
De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV.
Sous la supervision du responsable de service, l'intervenant(e) assure :
Dispositif « SAMSAH » (0,80 ETP)
- L'accompagnement de proximité des personnes concernées dans les différents domaines de leur vie, en lien avec le projet de service.
- L'évaluation des besoins et des attentes des personnes accompagnées.
- La co-construction, la coordination et l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés.
- Une collaboration et une coordination avec l'environnement et les partenaires médico-sociaux intervenant auprès la personne concernée.
- Activation ou réactivation des droits sociaux.
- Participation aux réunions de service et pluridisciplinaires.
- Veille au travers de ses interventions à favoriser la bientraitance de la personne.
- Vous participez à la coordination fonctionnelle et transmettez les informations ascendantes et descendantes.
Dispositif « Accueil Familial » (0,20 ETP)
- Réalise des visites donnant lieu à rapport sur support normalisé
- Accompagne l'accueillant-e familial pendant la phase d'installation et de démarrage d'accueil avec notamment, une aide à l'accès aux droits et aux ressources.
- Assure la gestion des relations avec la famille naturelle, entre l'accueillant et l'accueilli.
- Met en place un réseau avec les établissements et services assurant l'hébergement et l'accompagnement des personnes handicapées et âgées permettant un accueil de la personne suivie en cas de situation d'urgence ainsi que le cas échéant un relais avec la famille d'accueil en cas d'indisponibilité.
- Informe le Conseil Départemental et met en place des liaisons avec les services sociaux territorialisés du département en cas de changement ou d'évolution notable dans la situation de la personne accueillie ainsi que de la qualité de l'accueil.
- S'assure du bien-être et de la sécurité de la personne accueillie, de son intégration dans la famille, du suivi de son projet de vie.
- Apporte son expertise sur les questions de santé et fait le lien si nécessaire avec les praticiens intervenants et/ou le médecin du conseil départemental.
- Alerte la direction en cas de dysfonctionnement
- Apporte à l'accueillant-e un soutien à travers une écoute, une réflexion, une orientation vers des services adéquats, aide à la prise de distance.
Vous devrez répondre aux exigences suivantes :
- Connaissance du dispositif d'accueil familial départemental pour personnes adultes (PA/PH)
- Expérience significative dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique et des troubles associés ;
- Aptitude à définir, évaluer et animer un projet personnalisé avec la personne concernée en tenant compte de ses attentes et de ses besoins ;
- Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire et transdisciplinaire ;
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réseau et de partenariat ;
- Aptitude à travailler de manière autonome et organisée en lien avec le responsable de service ;
- Connaissance et maîtrise des outils de la loi du 2 janvier 2002-2 ;
- Connaissance des dispositifs sociaux, médico-sociaux et sanitaires (MDPH, psychiatrie de secteur, services de la solidarité départementale, protection de l'enfance) ;
- Capacité rédactionnelle réelle et utilisation de l'outil informatique (Environnement Windows, Pack Office, Ogyris) ;
CONDITIONS D'EXERCICE :
Externat : du lundi au samedi, jours fériés inclus
Déplacements fréquents sur le département
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, S21,TAFBEZIERS
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Salon Taf de Beziers 2025
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