Chargé - Chargée de Communication H/F Pôle Emploi
Moulins-lès-Metz - 57 CDD- 🕑 12 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général des Services, le/la Chargé(e) de communication exercera les principales missions suivantes :
Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie de communication de la collectivité :
- Participer à l'évaluation des besoins de communication de la collectivité
- Participer à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication
- Assurer la mise en oeuvre des projets et outils de communication interne (Intranet, publications internes, etc.) et externe (bulletin municipal,.)
- Administrer et mettre à jour les différents outils de communication de la collectivité : Page Facebook, City All, site internet, Panneaux à messages variables.
Organiser des actions de communication et de relations publiques :
- Concevoir et conduire une campagne de communication
- Adapter la communication à la stratégie du projet
- Organiser, gérer et évaluer des actions de communication
- Gérer les relations publiques
- Assurer la couverture photographique des événements et manifestations municipales
Concevoir et/ou réaliser de produits de communication :
- Élaborer des supports de communication (affiches, flyers, cartons d'invitation,.)
- Rédiger des communiqués, discours, argumentaires, etc.
- Concevoir/réaliser un dossier de presse
- Concevoir et organiser des actions d'information
- Adapter les messages aux supports de communication et aux publics ciblés
- Constituer une revue de presse
- Gérer la relation aux professionnels de la création (brief créatif)
- Rédiger des supports de communication interne
- Concevoir le bulletin municipal (collecte des informations, création de contenus graphiques, mise en page et rédaction d'articles) et en assurer son impression et sa distribution
Produire des contenus :
- Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la collectivité afin de les diffuser en interne et en externe
- Proposer un traitement de l'information dans le cadre d'une opération de communication
- Conduire des entretiens
Développer des relations avec la presse et les médias :
- Entretenir des réseaux relationnels multiples
- Organiser les relations avec la presse et les médias
- Gérer les demandes des journalistes et de la collectivité
- Organiser la veille médias et en analyser les contenus
- Constituer un dossier de presse
- Rédiger un communiqué de presse
Formation : formation initiale en communication,
Connaissance du fonctionnement et des enjeux des collectivités territoriales souhaitée ;
Expérience réussie dans un poste similaire en collectivité territoriale ;
Maîtrise confirmée des outils et applicatifs informatiques et de l'administration des réseaux sociaux;
Permis B indispensable.
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Concevoir des supports de communication audiovisuels, Concevoir des supports de communication visuelle, Mettre en oeuvre des actions de communication, Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information, Rédiger le contenu d'un support de communication
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Moulins-lès-Metz - 57
- CDD
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