Magasinier Vendeur PL H/F Génération Y
Reims - 51 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 28 000 - 35 000 € / an
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
À propos de l'entreprise :
Notre client, filiale d'un grand groupe international, est leader dans le domaine du Poids Lourds.
Le poste : Magasinier Vendeur Conseils (H/F) - CDI
En tant que Magasinier Vendeur Conseils, vous jouerez un rôle essentiel au sein de notre équipe et deviendrez un ambassadeur de notre marque.
Sous la responsabilité du Chef d'Agence, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- Accueillir et conseiller les clients, que ce soit en personne ou par téléphone.
- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure.
- Gérer la vente de pièces et accessoires, de la création de devis à la facturation.
- Préparer les commandes, gérer l'expédition et la réception des marchandises tout en assurant le contrôle qualité.
- Superviser la gestion des stocks et la réalisation des inventaires.
Vous serez également amené(e) à effectuer des tâches de manutention à l'aide d'outils tels que transpalette et chariot élévateur électrique.
Le profil recherché
- Autonome, polyvalent et capable de travailler en équipe.
- Doté(e) d'un sens aigu du service client et orienté(e) vers les résultats.
- Rigoureux(se), organisé(e) et disposant d'une forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
- Formation technique avec une expérience significative sur un poste similaire, et compétences en mécanique, hydraulique, thermique.
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, CRM, ERP).
- La maîtrise de l'anglais technique serait un atout.
L'entreprise
Génération Y est un Cabinet de Recrutement qui aura à coeur de vous accompagner dans votre recherche d'emploi, pour vous permettre de trouver cette belle opportunité professionnelle dans laquelle vous pourrez vous épanouir.
Voici notre processus de recrutement :
- 1 - Réception et Confirmation : Nous confirmons la réception de votre candidature sous 24h.
- 2 - Premier Contact : Si votre CV est retenu, nous vous appellerons rapidement pour en discuter.
- 3 - Entretien Préliminaire : Entretien de 15-20 min pour valider l'adéquation de votre profil.
- 4 - Entretiens : Nous organiserons des entretiens avec nos partenaires selon vos critères.
- 5 - Accompagnement : Nous vous guidons tout au long de votre décision pour garantir la meilleure offre.
Au plaisir de vous lire,
L'Equipe GY
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
Ce que nous vous offrons :
- Une formation complète et un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours professionnel.
- Un package salarial compétitif (fixe + primes) basé sur votre expérience.
Prêt(e) à rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation dans le secteur du BTP ?
Super recruteur
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