Technicien Intégrations et Tests H/F PROMAN

Détail du poste

PROMAN Recherche pour l'un de ses clients un Technicien intégrations et tests

Le technicien intégrations et tests H/F est rattaché hiérarchiquement au responsable Plateforme. Au sein du service Plateforme d'essais, le titulaire du poste procède aux essais et réglage de sous-ensembles et aux tests des ensembles complets sur banc manuel ou semi-automatique. Mise en configuration du banc et entretien 1er Niveau du poste.

Objectifs clés : (définis chaque année)
Garantir une mise en application des procédures de test et d'intégration tels que le définit nos référentiels.
Garantir un temps de traitement permettant la satisfaction de l'OTD /TAT (Client PROD & REP)
Accroitre ses compétences techniques sur le domaine des essais afin d'élevé le niveau de polyvalence au sein de l'équipe.
Satisfaction des engagements clients.

Principales missions et responsabilités :
Assurer la maintenance 1er Niveau des bancs et participer aux AIC
Assurer le réglage de cartes sur banc manuel
Procéder aux dépannages de sous-ensembles
Procéder aux tests d'intégration sur banc manuel ou semi-automatique
Placer les produits finis en étuve de déverminage et superviser le bon déroulement de celui-ci.
Remplir les documents de tests
Apposer son tampon sur les fiches suiveuses
Procéder aux opérations d'avancement et de saisie des temps sur SAP
Expertise de matériels en retour du client.
Rédaction des avis de non -conformités clairs et explicite

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Compétences clés :

Sur le plan technique :
- BTS ELECTRONIQUE / ELECTROMECANIQUE
- Habilitation BR (peut être obtenue sur le site)
- Connaissance du logiciel SAP
- Expérience en milieu industriel (gammes, paramètres, nomenclature, hiérarchie produit)
- Première expérience réussie dans le domaine du réglage et de la mise au point, principalement numérique, de sous-ensembles et de recettes de produits finis.
- Avoir un sens de l'investigation aiguisé
- Un bon niveau de compréhension en anglais

Sur le plan comportemental :
- Autonomie dans l'organisation de son travail en fonction des priorités données par la hiérarchie
- Capacité d'écoute
- Rigueur, soigneux, ponctuel
- Communication orale et écrite avec différents interlocuteurs.
- Anticipation des anomalies
- Exercer son devoir d'alerte lors de ses missions quotidiennes

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