Ingénieur TCE Environnement Industriel H/F Abylsen
Lille - 59 CDI- 30 000 € / an
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous souhaitez nous rejoindre ? Postulez dès à présent !
Les entités Abylsen des Hauts de France recherchent à renforcer leurs équipes et recherchent leur nouveau talent : Un ingénieur TCE environnement industriel
VOTRE mission, à supposer que vous l'acceptiez, consiste à...
·Gérer le projet de mise en conformité sur l'ensemble du site.
·Etablir, suivre et coordonner les actions avec les parties prenantes du projet : Bureau d'études, services QSHE, Services généraux, prestataires et fournisseurs
·Gérer l'exécution du projet en fonction de l'échéancier, du coût et d'exigences de qualité définis dans le respect des méthodologies.
·Gérer toutes les phases du projet : soumission, conception, construction, mise en service, validation par l'ensemble des parties, certification et mise à jour documentaire.
·Rédiger les rapports d'avancements et les présentations nécessaires à la communication autour du projet (en français comme en anglais)
·Conduire la conception et l'exécution du projet en veillant à la livraison en toute sécurité, dans le respect du budget, dans le temps défini, en qualité et en conformité.
·Mettre à jour ou création des dossiers et des plans des réseaux sprinkler, déclencheur incendie, désenfumage, gestion des alarmes, audibilité...
·Participer avec le bureau d'études extérieur spécialisé à l'établissement du cahier des charges en vue de la consultation de fournisseurs pour la réalisation des travaux de mise en conformité.
·Participer, suivre et établir les plannings de vérification des réseaux
·Gérer la planification du projet en tenant compte de toutes les opérations du site et la complexité du site.
·Définir le cahier des charges des sous-traitants et participer au choix de ceux-ci avec les parties prenantes du projet.
·Réaliser le suivi et le contrôle des chantiers (sécurité règlementaire, réunions de chantier et animation de la sécurité, permis de travail, qualité des interventions...)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
L’Appel de l'aventure. Postulez ou envoyez-nous une candidature spontanée
-
Voyage vers l'intuition. Rencontrez un de nos explorateurs via un 1er échange téléphonique
-
Rencontre. Rencontrez un de nos explorateurs, aventurez-vous ensemble dans vos expériences
-
Expédition collective. Révélez tout votre potentiel au cours d'une étude de cas technique
-
Embarquement pour l'aventure. L'expédition prend forme, embarquez dans l'aventure Abylsen!
Le profil recherché
Enfin, vous...
·Êtes issus d'une formation Bac +5 en Ingénierie ou Master en Travaux neufs ou Génie civil.
·Maîtrisez des outils AutoCAD, MS PROJECT, SAP, Excel, Microsoft office
·Connaissez les systèmes automatisés...
·Avez de bonnes capacités de communication, d'écoute et rédactionnelles pour développer des relations durables avec les clients internes et externes de l'usine
·Avez une expérience dans le domaine de la protection incendie
·Maitriser le français et l'anglais, écrit et oral
·
Vous vous êtes reconnu dans cette offre d'emploi ? Faites-le nous savoir en nous envoyant votre CV !
Vous voulez en savoir encore plus ? Visitez notre site internet et consultez les témoignages de nos consultants sur
Nous avons hâte de vous compter parmi nous !
Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Abylsen
Chez ABYLSEN, notre processus de recrutement n'est pas qu'une simple série d'étapes ! C'est une véritable excursion à la découverte de nouveaux talents, animée par nos valeurs exploration passionnée, de liberté responsable, de collectif apprenant et d'intuition concrétisée. Parce que nous sommes convaincus que la transparence est le futur du recrutement, découvrez-le dès maintenant :
#1 - L'APPEL DE L'AVENTURE ! Candidatez sur nos postes ouverts ou via une candidature spontanée ; il y aura toujours un oeil attentif à votre profil.
#2 - VOYAGE AU CŒUR DE L'INTUITION ! Notre équipe chevronnée d'explorateurs organise un premier échange téléphonique pour se découvrir.
#3 - LA RENCONTRE D'EXPLORATION ! Vous êtes invité à rencontrer un de nos dénicheurs de talents. Vous vous aventurez ensemble dans les abysses de vos expériences pour nous expliquer votre chemin parcouru et pour comprendre votre désir d'arpenter de nouveaux horizons.
#4 - L'EXPEDITION COLLECTIVE ! Vous faites la connaissance d'un membre intrépide de notre collectif apprenant, prêt à partager son savoir et à s'enrichir de vos connaissances. Nous vous présentons les opportunités de carrière les plus inspirantes et projetantes pour l'explorateur que vous êtes.
#5 - ARRIVEE AU SOMMET ! Vous atteignez l'ultime étape de notre processus de recrutement. Vous rencontrez nos capitaines de cordées : ils vous partagent notre ambition collective et confirment votre potentiel à embarquer dans cette ascension professionnelle.
#6 - EMBARQUEMENT POUR L'AVENTURE ! Notre expédition commune se concrétise. Vous avez acquis votre « pass » à embarquer pour devenir un membre essentiel de notre équipe d'explorateurs. Vous avez ainsi l'opportunité de vous engager sur des projets captivants, de repousser les frontières de l'innovation et de laisser votre empreinte dans le vaste monde de l'exploration technologique.
#7 - BIENVENUE A BORD ! Dès votre arrivée, vous êtes immergé dans notre culture d'exploration au travers de notre programme d'intégration personnalisé. Vous êtes guidé par notre équipage expérimenté, prêt à vous accompagner dans votre itinéraire et à naviguer à vos côtés tout au long de votre carnet de route
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