Chargé·e de Mission Juridique - Plaidoyer CDD de Remplacement H/F European Implementation Network
Strasbourg - 67 CDD- 33 600 - 42 480 € / an
- 🕑 6 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
En tant que chargé.e de mission juridique et de plaidoyer ad interim au sein du European Implementation Network (EIN), vous rendrez compte à la directrice de l'EIN. Vous serez chargé.e de :
- Travailler avec les membres de notre réseau et le Conseil de l'Europe pour faire avancer l'exécution des arrêts de la Cour européenne des droits de l'homme. Il s'agira notamment de :
o Conseiller les ONG sur la manière de faire progresser la mise en oeuvre des arrêts au niveau national et international ;
o Relire et formuler des retours sur les communications écrites des ONG et des requérant.e.s (« Règle 9 »), ainsi que la rédaction de communications Règle 9 en leur nom ;
o Suivi quotidien des développements liées à la mise en oeuvre de l'arrêt ;
o Assurer la liaison avec le Conseil de l'Europe pour faire avancer le travail des membres et des partenaires de l'EIN ; travailler avec l'équipe de l'EIN pour organiser des briefings trimestriels à l'intention du Comité des ministres du Conseil de l'Europe ;
o Préparer des rapports de recherche sur des questions liées à la mise en oeuvre ;
o Concevoir des formations et des conférences sur les questions de mise en oeuvre ;
o Former des représentant.e.s de la société civile, des avocats, des journalistes, des INDH et des étudiant.e.s à la mise en oeuvre des arrêts de la Cour européenne des droits de l'homme.
- Coopérer étroitement avec les membres et les partenaires de l'EIN afin de garantir la mise en oeuvre et le suivi des activités des projets de l'EIN et de promouvoir la coopération et le partage d'expériences dans l'ensemble du réseau ;
- Sensibiliser les organisations de la société civile et les juristes dans toute la région du Conseil de l'Europe afin de les tenir informer sur les développements concernant les arrêts en attente d'exécution dans leur domaine d'activité, d'encourager et de soutenir leur engagement dans le processus de mise en oeuvre ;
- Collaborer avec le chargé de projets et de communication de l'EIN pour améliorer la sensibilisation aux développements liés à la mise en oeuvre de la Cour européenne des droits de l'homme, notamment en apportant des contributions et en relisant certains contenus avant publication ;
- Contribuer aux tâches plus larges liées au travail d'une ONG de premier plan dans le domaine des droits humains, y compris les contributions aux demandes de financement et les rapports narratifs destinés aux bailleurs de fonds ; la documentation des activités et de l'impact du travail de l'EIN ; la mise à jour de la base de données de l'EIN et la construction continue de la mémoire institutionnelle ; le soutien à l'organisation d'événements, etc.
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Droit pénal, Droit public, Techniques pédagogiques, Accomplir des démarches pour le compte de clients, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Conseiller, accompagner une personne, Créer une documentation technique, Élaborer des plans de formation adaptés aux besoins de l'équipe, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Faire du conseil juridique, Réaliser une veille documentaire, Traiter des actes de procédure, Exécution de projets en ONG/Conseil de l'Europe, Expérience dans un environnement international, Expertise de la supervision des arrêts de la CEDH, Expérience en contentieux devant la CEDH, Recherches juridiques en droits humains, Expérience de recherche de financements, Expertise du système de la CEDH, Conception de matériels de formation, Excellentes compétences rédactionnelles juridiques, Conduction de formation en droits humains
Langues : Anglais exigé, Français exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Strasbourg - 67
- CDD
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Job Conseiller juridique
- Job Juridique
- Job Haguenau
- Job Saverne
- Job Obernai
- Job Sélestat
- Job Molsheim
- Job Wissembourg
- Job Erstein
- Job Russ
- Job Ingwiller
- Job Reichshoffen
- Job Juriste
- Job Assistant juridique
- Job Juriste droit des sociétés
- Job Juriste droit social
- Job Avocat
- Entreprises Juridique
- Entreprises Conseiller juridique
- Entreprises Strasbourg
- Job Fonction publique
- Job Collectivités
- Job Fonction publique territoriale
- Job Assistance juridique
- Job Etudiant
- Job Fonction publique Strasbourg
- Job Collectivités Strasbourg
- Job Fonction publique territoriale Strasbourg
- Job Anglais Strasbourg
- Job Francais Strasbourg
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}