Technicien de Maintenance Industrielle H/F Eclat RH
Sélestat - 67 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 32 200 - 39 850 € / an
- Bac
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Votre entreprise :
- Une PME de 30 personnes
- Reconnue depuis 60 ans dans le secteur de l'agroalimentaire
- Ses valeurs : esprit d'équipe, proximité, qualité et rapidité d'intervention
En toute Autonomie sur votre secteur géographique, vous assurez les missions suivantes :
- Assurer la maintenance préventive et curative des machines en clientèle,
- Assurer les opérations de dépannage dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Conseiller le client
- Informer le client sur les pièces à changer et sur l'état général de la machine.
- Effectuer des dépannages seul ou en équipe.
- Mettre en route et effectuer les démonstrations de machines neuves.
- Établir les fiches d'interventions.
Le profil recherché
- BTS électrotechnique ou équivalent.
- Bonnes connaissances en électricité, automatisme, mécanique, pneumatique et hydraulique
- Être rigoureux, méthodique, dynamique et savoir faire face aux imprévus
- Expérience de 2 ans à un poste similaire, idéalement en Agro-alimentaire.
- Rémunération : 32200€ à 39850€ brut ANNUEL + Prime
- Poste basé à Sélestat.
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L'entreprise
Eclat RH, votre spécialiste du recrutement recrute pour son client un TECHNICIEN SAV Itinérant H/F Région ALSACE dans le secteur de l'industrie Agroalimentaire.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- L'évolution de votre candidature
- Notre réponse aux candidats dans les 15 jours
Infos complémentaires
Notre processus de recrutement :
Une fois que vous postulez à une annonce, nous vous contactons sous un délais de 72h maximum soit par mail pour une réponse négative soit par téléphone pour échanger avec vous.
- La première étape est un échange téléphonique pour vous présenter le poste et échanger ensemble si le poste est susceptible de correspondre à vos attentes.
- La seconde étape est un entretien en face à face afin d'échanger sur votre parcours, votre motivation et vos compétences.
- La troisième étape est un entretien en face à face avec le dirigeant.
- La quatrième étape si les deux parties souhaitent collaborer ensemble, nous validons l'intégration.
Ainsi, le processus de recrutement dure environ deux semaines. A chaque étape, vous êtes contacté par ECLAT RH afin d'assurer le suivi de votre candidature.
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