Responsable Sécurité Incendie - Chef du Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personne H/F Fonction publique Hospitalière
Paris - 75 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public hospitalier
Détail du poste
MISSIONS GENERALES :
- Déterminer et coordonner l'ensemble des activités de sécurité incendie.
- Manager et encadrer au quotidien l'équipe de sécurité incendie afin de garantir :
- La continuité et la sûreté de fonctionnement des installations contribuant à la sécurité incendie de l'établissement
- Le caractère opérationnel H24 et 365 jours par an de l'équipe d'intervention placée sous sa responsabilité
- Piloter les actions de maintenance des installations de sécurité incendie
MISSIONS PERMANENTES POUR LE SITE ROBERT DEBRE :
Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan de mise aux normes et d'amélioration de la sécurité incendie du site.
- Conseiller la Direction pour définir la politique de prévention incendie de l'établissement.
- En relation avec le secteur formation du site, assurer l'organisation des formations destinées aux personnels dans le cadre de la sécurité incendie (planification, organisation matérielle, reporting)
- Coordonner les relations entre la Préfecture de Police, la BSPP et l'établissement.
- Participer activement à l'organisation des visites de la Commission de Sécurité.
- Tenir à jour les registres de sécurité.
- Faire effectuer les contrôles réglementaires par les organismes agréés, et assurer un suivi du traitement des remarques issues de ces contrôles.
- Assurer l'exploitation et la maintenance des installations de sécurité incendie et assurer la gestion du (ou des) contrat(s) de maintenance associé(s) à cette prestation.
- Participer à la mise au point des projets travaux sur l'aspect prévention en sécurité incendie et le cas échéant, constituer des dossiers de déclaration de travaux (rédaction des notices de sécurité, des cahiers des charges fonctionnels du système de sécurité incendie) en liaison avec l'ingénieur travaux.
- Encadrement de l'équipe de sécurité incendie du site.
- Organiser des exercices d'évacuation réguliers avec les services de l'hôpital
MISSIONS SPECIFIQUES (PONCTUELLES) :
- Apporter sa compétence « métier » à des missions locales et/ou institutionnelles.
- Collaborer à des missions d'intérêt général dans des situations d'urgence.
MISSIONS TRANSVERSALES :
- Membre de la Commission SSE de l'établissement (Situations Sanitaires Exceptionnelles)
RISQUES PROFESSIONNELS LIES A L'ACTIVITE :
Risques liés aux situations rencontrées lors d'un sinistre.
Risques liés à l'activité en milieu hospitalier et en zones techniques, identifiés dans le document unique.
MESURES DE PREVENTION FACE A CES RISQUES :
Consignes, notes, EPI, formations, etc.
Le profil recherché
GRADE : Technicien Supérieur Hospitalier
SAVOIR FAIRE REQUIS :
- Analyser rapidement les situations à risques et prendre les mesures adaptées
- Évaluer les résultats d'un exercice incendie et en tirer les conséquences (procédures, formation)
- Animer, mobiliser et entraîner une équipe
- Analyser les situations générant des dysfonctionnements (alarmes intempestives...) ou des risques et définir des objectifs de résolution
- Travailler en réseau et en partenariat
- Utiliser les outils bureautiques
- Définir des projets en intégrant les contraintes de sécurité incendie
- Définir les équipements de protection collectifs et individuels nécessaires aux interventions de l'équipe incendie
- Fixer des objectifs et évaluer les résultats
CONNAISSANCES ASSOCIEES
Connaître, respecter et faire respecter la réglementation incendie.
Bonne maîtrise des outils informatiques
Des connaissances sérieuses en coordination SSI seraient un plus.
FORMATIONS ET/OU QUALIFICATION
Diplôme de Chef du Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP 3ème degré) ou équivalence
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE :
Une expérience dans un poste similaire, a fortiori en milieu hospitalier, serait un plus.
QUALITES PROFESSIONNELLES :
Le candidat est autonome, organisé, et capable d'initiatives.
Il a une approche globale de la gestion du risque et apprécie de travailler en équipe
Être pédagogue, sens de l'organisation et du relationnel
Être un organisateur rigoureux et méthodique
Infos complémentaires
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Estimation basse
36 200 € / an 3 017 € / mois 19,89 € / heureSalaire brut estimé
46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heureEstimation haute
60 000 € / an 5 000 € / mois 32,97 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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